Beschreibung des Jobs
Wir suchen eine Persönlichkeit, die in der Lage ist, unsere Filiale effizient zu führen und ein positives Kundenimage aufrechtzuerhalten.
Aufgaben
* Unterstützung des Filialleiters bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation des Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
* Optimierung der Abläufe hinter den Kulissen sowie aktive Beteiligung an der Umsetzung von Filialkonzepten
* Verantwortung für Disposition und Inventuren sowie Vertretung des Filialleiters in dessen Abwesenheit
* Sicherstellung eines gepflegten Filialbegriffs und eines rundum gelungenen Einkaufserlebnisses für unsere Kunden
Anforderungen
* Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Leistungen
* Übertarifliches Gehalt
* Befristeter Arbeitsvertrag und Urlaub
* Bezahlte Überstunden
* Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag
Für diese Herausforderung suchen wir nach Personen, die Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke besitzen. Wenn Sie sich für dieses Angebot interessieren, schicken Sie bitte Ihre Bewerbung zu uns.