DeineAufgabenDein Einsatzgebiet befindet sich imNeckar-Odenwald-Kreis bzw. Rhein–Neckar-Kreis.Als Projektleiter (m/w/d) bist du für deine Projekte verantwortlich und steuerst alle Projektaktivitäten. Darüber hinaus bist Du für die Sicherstellung sowie Steigerung vom Projekterfolg verantwortlich.Im Rahmen Deiner Tätigkeiterledigst, steuerst und verantwortest du alle Aktivitäten im Projekt während des gesamten Projektzykluskommunizierst du mit allen Projektbeteiligtenführst du das Projektteam aus Systemplanern und Technikern als auch unsere Nachunternehmerlegst du die Verantwortlichkeiten im Projektteam, gemäß den fachlichen Schwerpunkten, festplanst und verteilst du die Aufgaben und stellst den effizienten Ressourceneinsatz sicheridentifizierst und eskalierst du potenzielle Projektrisiken, übernimmst du die fortlaufende Risikobewertung und planst geeignete Maßnahmen zur Risikobewältigungdokumentierst du alle Schritte im Projektverlaufstellst du die Einhaltung von Vorgaben, Regelungen, Richtlinien und Anweisungen innerhalb des Unternehmens sicherDeinProfilDu hast Dein Studium oder Techniker, idealerweise mit einem Schwerpunkt Elektrotechnik, Technische Gebäudeausrüstung o.ä. erfolgreich abgeschlossen.Du bringst bereits Erfahrung in der Projektleitung mit.Du verfügst über eine strukturierte und kundenorientierte Denkweise, gepaart mit einem Blick für die Wirtschaftlichkeit.Du überzeugst durch ein sicheres und souveränes Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und hohe Verbindlichkeit.Kennzeichnend für Dich ist Deine Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität bei der Bearbeitung von mehreren komplexen Themenstellungen / Projekten.Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen, Organisationstalent, Projektkoordination sowie Schnelligkeit bei der Einarbeitung in neue und komplexe Themen.Wir bieten dirEin tarifliches Vergütungspaket (IG Metall) inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld uvm.Bonuserfolgsbeteiligung30 Tage JahresurlaubStundenkonto mit der Möglichkeit zur Wandlung in einen Freizeitausgleich oder bezuschusster AuszahlungEinen Dienstwagen (Kombi-Fahrzeug der VW Gruppe) inkl. PrivatnutzungEine regionale, vielseitige KundenstrukturIndividuelle MitarbeiterentwicklungsprogrammeFlache Hierarchien mit einer nachhaltigen UnternehmenskulturEine gezielte und strukturierte Einarbeitung vor Ort, unterstützt durch ein digitales LMS-SystemMitarbeiterakademie inkl. vielfältigen Aus- und WeiterbildungsangebotenEine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberzuschussFlexible Arbeitszeiten und mobiles ArbeitenMitarbeiterbeteiligungsprogrammK&P Corporate Benefits (Kultur, Events, Gutscheine, Sportveranstaltungen, …)Gesundheitsbudget von 240€/aZusatzkrankenversicherungDetaillierte Informationen zur Datenverarbeitung entnimmst du bitte unseren Datenschutzhinweisen.