Projektleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)21.07.2025 LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Hamburg
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Projektleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)
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LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Hamburg
Informationen zur Anzeige:
Projektleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Hamburg
Aktualität: 21.07.2025
Anzeigeninhalt:
21.07.2025, LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Hamburg
Projektleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)
Über uns:
LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich bis heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Unser Portfolio im Bereich Schlüsselfertigbau umfasst u. a. den Neubau von Gewerbe-, Büro-, Wohn-, Industrie- und Produktionsbauten. Gleichzeitig bewegen wir uns auch im Bestand und beschäftigen uns dort u. a. mit den Themen Revitalisierung, Aufstockung, Nachverdichtung und Mietraumausbau.
Aufgaben:
* Sie leiten hauptverantwortlich Bauprojekte im Schlüsselfertigbau und führen ein Team aus Bauleiterinnen und Bauleitern
* Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der leistungs-, kosten-, termin- und qualitätsgerechten Fertigstellung der Projekte
* Sie beraten und unterstützen unsere Kunden in technischen Fragen
Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder als Bautechniker (m/w/d) und Erfahrung in einer vergleichbaren Position
* Ausgeprägte Führungseigenschaften
* Kundenorientierung, Argumentations- und Überzeugungsstärke sowie Begeisterungsfähigkeit
* Hohes technisches Verständnis
Wir bieten:
* Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden; mobiles Arbeiten möglich
* Übertarifliche Leistungen, z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 EUR, Verpflegungszuschuss 8,00 EUR bis 15,00 EUR
* Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
* Betriebliche Altersvorsorge
* Firmenwagen mit privater Nutzung
* Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
* Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen, z. B. Hansefit
* Firmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
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