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Projektleiter bremssysteme (m/w/d)

Erlangen
Alpha-Engineering KG
Projektmanager
Inserat online seit: 11 Mai
Beschreibung

Dein neuer Job im Bereich Engineering
Werde jetzt Teil eines starken Teams!

Wir suchen ab sofort in Erlangen eine/n Projektleiter Bremssysteme (m/w/d).

€ 70.000 - € 80.000 p.a. bei 40h/Woche


Dein Profil als Projektleiter Bremssysteme (m/w/d)

* Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in einer ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung, z. B. Maschinenbau, Mechatronik oder Elektrotechnik.
* Außerdem überzeugst du mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Angebotserstellung, im Projektmanagement oder im Ordermanagement.
* Du kennst dich mit pneumatischen und/oder elektrohydraulischen Komponenten aus.
* Darüber hinaus gehst du sicher mit SAP um.
* Für deine Aufgabe in einem internationalen Umfeld bringst du verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft (ca. 10 %) mit.


Deine Aufgaben

* Du leitest standortübergreifende Angebots- und Projektabwicklungsteams (in der Regel drei bis sieben Projektmitarbeitende) für Kund:innen in Deutschland und weltweit
* Dabei geht es um pneumatische und elektrohydraulische Bremssysteme, die in Schienenfahrzeugen (z. B. Metros oder Coaches) eingesetzt werden.
* Du klärst Kundenspezifikationen und beschaffst die Komponenten des Bremssystems (z. B. Bremsgeräteeinheiten, Steuergeräte und Ventile).
* Du fungierst als Bindeglied zwischen Vertrieb, Engineering, Inbetriebnahme und Lieferanten sowie weiteren internen und externen Partnern.
* Außerdem erstellst du die Projektplanung, legst Meilensteine fest und steuerst die Abwicklung. Dabei bewertest du projektbezogene Risiken und erarbeitest Lösungsvorschläge.
* Du packst auch bei projektbezogenen administrativen Tätigkeiten in SAP selbst mit an.
* Als zielorientierte Projektleitung (w/m/d) hast du den termin-, kosten- und qualitätsgerechten Abschluss deines Projekts stets im Blick.


Was wir bieten

* Attraktives Tarifgehalt inkl. Jahressonderzahlung – faire Bezahlung mit regelmäßiger Anpassung über Tarifverhandlungen
* Work-Life-Balance im Fokus – 32 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten/ Arbeitsmodelle sowie Zuschuss zum Wellpass für Sport- und Wellnessangebote für eine gesunde Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* Verkürzte Probezeit – nach nur 3 Monaten voll an Bord
* Karriere & Entwicklung – spannende Aufgaben mit echten Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
* Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ – weil wir wissen, dass gute Empfehlungen Gold wert sind
* Exklusive Chancen – Zugang zu den Hidden Champions der Region und spannenden Projekten in zukunftsstarken Branchen
* Finanzielle Extras – steuerfreier Fahrtkostenzuschuss sowie Unterstützung bei einer Zweitwohnung ab 100 km Entfernung
* Individuelle, schnelle und unkomplizierte Betreuung – direkte Ansprechpartner, kurze Entscheidungswege und eine persönliche, wertschätzende Kommunikation


Kontakt

Theresa Aumer
HR Business Partner
E: t.aumer@alphaengineering.eu

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