Über den Zusammenschluss von Bunge und Viterra
Bunge und Viterra haben sich am zu einem Unternehmen zusammengeschlossen. Unsere ca Mitarbeiter (m/w/d) – die treibende Kraft hinter unserem Erfolg – widmen sich einem einzigen Ziel: Landwirte mit Verbrauchern zu verbinden, um eine wachsende Weltbevölkerung mit Grundnahrungs- und Futtermitteln zu versorgen. Als neu zusammengeschlossenes Unternehmen lassen wir uns bei allem, was wir tun, von unseren gemeinsamen Werten leiten:
· Wir sind ein Team.
· Wir gehen voran.
· Wir tun das Richtige.
Wir sind leidenschaftlich, mutig und voller Engagement. Gemeinsam schaffen wir Ergebnisse – für unsere Kunden, für unsere Teams und für die Welt. Während wir daran arbeiten, unsere Stellenangebote zu integrieren, werden Bewerber (m/w/d) ermutigt, sich nach Stellen umzusehen, die sowohl im Namen von Bunge als auch von Viterra ausgeschrieben sind.
Zur Verstärkung unserer Instandhaltung am Standort Rostock suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Leiter Elektrotechnik (m/w/d)
(Vollzeit, 40h/Woche)
Deine Aufgaben:
* Du entwickelst und leitest den gesamten Elektrotechnik-Bereich – bring deine Ideen ein.
* Du erarbeitest effiziente Instandhaltungspläne – damit bei uns alles läuft wie geschmiert.
* Du arbeitest an der kontinuierlichen Optimierung unserer Instandhaltungsprozesse im Bereich Elektrotechnik.
* Du bist unsere Schnittstelle zu anderen Abteilungen und sorgst für einen reibungslosen Austausch.
* Du unterstützt bei Engineering-Projekten, um unsere Produktionsanlagen noch besser zu machen.
Dein Profil:
* Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker o.Ä., idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d)
* Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik
* Erste Führungserfahrung wünschenswert
* Erfahrungen im Umgang mit elektronischen Steuerungssystemen und erste Erfahrungen mit ABB
* Strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Empathie
* Teilnahme an der Rufbereitschaft ca. alle 3 Wochen (Einsatzpauschale Freizeitausgleich)
Unser Angebot:
* Onboarding: umfassende Einarbeitung in eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
* Kultur: Duz-Kultur mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen
* Entwicklung: individuelle Trainings- und Weiterbildungsangebote
* Vergütung: gute Verdienstmöglichkeiten sowie Urlaubsgeld und Jahresbonus
* Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Team- und Firmenevents, Getränke & frisches Obst
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen
Du hast Fragen zu dieser Stelle, unserem Unternehmen oder dem Bewerbungsprozess?
Deine Ansprechpartnerin ist unsere Personalreferentin Sally Antemann (Tel
#gernperDu