Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. HR Business Partner Executives (w/m/d)
Beschäftigungsart Vollzeit und Teilzeit
Befristungsart Unbefristet
Besetzungsstart ab sofort
Betreuung des Executive Boards bei personalwirtschaftlichen Themenstellungen in enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung(Weiter-)Entwicklung von Standards und HR-Prozessabläufen für personalwirtschaftliche Aufgabenstellungen der ExecutivesSicherstellung der rechtlichen Aktualität/Konformität der Anstellungsverträge und sonstigen zielgruppenspezifischen RegelungenVorbereitung und Mitwirkung bei der Umsetzung personalstrategischer Projekte/SonderaufgabenErstellung von Richtlinien, Vorstandsvorlagen, Auswertungen, Statistiken und Präsentationen
Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften/ Wirtschaftsrecht/ Betriebswirtschaft mit langjähriger Berufserfahrung im HR-UmfeldAusgeprägte konzeptionelle und analytische FähigkeitenAusgeprägtes Kommunikationsvermögen und kompetentes Auftreten mit hoher DurchsetzungsfähigkeitSehr hohe Loyalität, Integrität sowie VertrauenswürdigkeitFähigkeit zur aktiven Gestaltung, Steuerung, Koordination und Kontrolle der Themen und ProzessabläufeEigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Maß an Serviceorientierung und Verantwortungsbereitschaft
ArbeitgeberzuschüsseDein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.
WeiterentwicklungErreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.
FlexibilitätGute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Work-Life-BalanceArbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.
Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.
Du bist das WirWir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. AltersvorsorgeHeute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. DienstfahrradRadeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.