Projektleiter (m/w/d) sensorik und zielortungssysteme – robuste navigation

Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.

Für unseren Standort Diehl Defence GmbH & Co. KG in Überlingen am Bodensee suchen wir einen:

Projektleiter (m/w/d) Sensorik und Zielortungssysteme – Robuste Navigation
Für die folgende Stelle sind möglicherweise eine Reihe von Soft Skills und Erfahrungen erforderlich. Bitte lesen Sie sich die unten stehende Übersicht sorgfältig durch.

• Ihr Aufgabenspektrum umfasst die Planung, Angebotsprojektleitung sowie Leitung von Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten im Bereich Robuste Navigation mit Schwerpunkt Galileo-PRS-Anwendungen.
• Sie verantworten den Aufbau sowie die Pflege von Kontakten zu potenziellen Kunden bzw. Kooperationspartnern (Industrie und Institute) in den zugeordneten Geschäftsbereichen.
• Zudem unterstützen Sie den Vertrieb bei der Sicherstellung einer erfolgreichen, strategischen Positionierung am Markt.
• Sie koordinieren die Erstellung von Angeboten einschließlich Workshare-Verhandlungen mit internationalen Partnern.
• Dabei übernehmen Sie die Projektleitung in nationalen sowie internationalen Projekten mit Gesamtverantwortung für Termine, Kosten und Leistungen.

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Physik, Luft- und Raumfahrttechnik, Elektrotechnik oder Informatik sowie mehrjährige Berufserfahrung bilden die ideale Voraussetzung für diese Position.
• Bestenfalls bringen Sie bereits erste Erfahrungen mit Anwendungen in Bezug auf GNSS-Systeme mit.
• Die Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern ist Ihnen vertraut. xwminpx
• Ein ausgeprägtes technisches Interesse und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab.

• Tarifliche Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten
• Onboarding-Programm
• Familienunternehmen
• Interne Weiterbildungsprogramme

Hinweis: Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.