Inserat online seit: 24 Mai
Aufgaben der Stelle
Wir suchen Dich!
Zur unbefristeten Festanstellung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir Dich als
Kfz-Mechatroniker / Fahrzeugumbauer im Sonderbau (m/w/d)
Die Einarbeitung (2–3 Monate) erfolgt im Werk in Niedersachsen, danach dauerhafter Einsatz in Landsberg
Dein Job
- Arbeiten im Sonderbau-Bereich für Fahrzeuge außerhalb der Serienfertigung
- Umsetzung von individuellen Kundenwünschen und Fahrzeuganpassungen
- Analyse von technischen Anforderungen und Kundenvorgaben
- Planung von Umbauten und Sonderlösungen
- Demontage und Anpassung vorhandener Fahrzeugkomponenten
- Einbau zusätzlicher Bauteile (z. B. Elektronik, Innenausstattung, Sonderausstattung)
- Anfertigung oder Modifikation einzelner Teile bei Bedarf
- Integration neuer Systeme in bestehende Fahrzeugtechnik (Elektrik/Elektronik)
- Nutzung von Diagnosegeräten und technischen Werkzeugen
- Durchführung von Funktions- und Qualitätsprüfungen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften und Qualitätsstandards
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Kfz-Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in Fahrzeugtechnik, Mechanik und Elektronik
- Erfahrung im Umbau und in der Individualisierung von Fahrzeugen von Vorteil
- Verständnis für technische Zeichnungen, Schaltpläne und Arbeitsanweisungen
- Grundkenntnisse in Metall- und Kunststoffbearbeitung
- Ausgeprägtes handwerkliches Geschick
- Analytische Fähigkeiten bei individuellen Kundenanforderungen
- Hohes Qualitätsbewusstsein und präzise Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Freu Dich auf
- Faire Vergütung ab 3000,00 € brutto pro Monat – inkl. möglicher Zuschläge
- Unbefristete Anstellung mit langfristiger Perspektive
- Direkte Perspektive auf Festanstellung nach Einarbeitung
- Strukturierte Einarbeitung im Werk in Niedersachsen
- Deutschlandticket oder Mitarbeiterbonus in Form einer Aral-Card in Höhe von 63,00 € monatlich (ab vier Wochen Betriebszugehörigkeit)
- Prämie für Team-Empfehlungen – Empfiehl uns neue Kolleginnen oder Kollegen weiter und sichere dir eine attraktive Bonuszahlung von bis zu 500 € pro erfolgreicher Vermittlung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld nach Betriebszugehörigkeit
- Moderne Arbeitsumgebung: Hochwertige Geräte und ein sicheres Arbeitsumfeld
- Persönliche Betreuung: Beratung durch einen festen Ansprechpartner in deiner Niederlassung
- Regelmäßiges Qualitätsmanagement: Wir prüfen und verbessern kontinuierlich die Betreuung unserer Mitarbeiter
