Als eines der größten Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland setzen wir uns in den Lebensräumen Emscher und Lippe für umweltfreundliche Wasserwirtschaft und aktiven Umweltschutz ein. Mit unserer mehr als 100-jährigen Erfahrung sorgen wir für das Wiedererstehen lebendiger, artenreicher Flusslandschaften und geben Impulse für Stadtentwicklung und Strukturwandel. Wir nutzen die neuesten Erkenntnisse aus Ökologie und Technik und entwickeln schon heute Konzepte und regionale Handlungsstrategien für die Wasserwirtschaft von morgen. Begleiten Sie uns auf dem Weg, die Lebensqualität der Menschen in einem der größten Ballungsgebiete Europas zu verbessern und die lebensnotwendige Ressource Wasser für nachfolgende Generationen zu sichern.
Zur Verstärkung unseres Teams der Zukunftsinitiative „Klima.Werk“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Essen eine*n
Projektleiter*in "Klimaresiliente Region" (m/w/d)
* Initiierung, Entwicklung, Umsetzung und Koordinierung von Projekten zur wasserbewussten Stadtgestaltung u.a. im Rahmen des Förderprogramms „Klimaresiliente Region mit internationaler Strahlkraft“ (KRiS)
* Auf-/Ausbau von Arbeitsstrukturen und -prozessen vor Ort in kommunalen Verwaltungen sowie in unserer Hauptverwaltung in Essen
* Begleitung von integralen Konzepten und Machbarkeitsstudien zur Realisierung der Klimafolgenanpassung so-wie die Umsetzung von Projekten mit weiteren Fachbereichen und Akteur*innen
* Gewinnung von Partner*innen für eine aktive Mitarbeit im Klima.Werk, Unterstützung der Stadtkoordiniator*innen bei ihren vielfältigen Aufgaben sowie Etablierung und Weiterentwicklung von neuen Arbeitsformaten
* Beratung von Kommunen zu naturnaher Regenwasserbewirtschaftung sowie Beratung und Antragsstellung von Fördermitteln
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft, Raumplanung, Organisations-, Projekt- oder Prozessentwicklung, Stadtplanung, Umwelttechnik, Bauwesen, Geografie oder vergleichbar
* Kenntnisse der Wasserwirtschaft, Hydrologie oder Siedlungswasserwirtschaft
* Idealerweise Berufserfahrung in der Zusammenarbeit mit oder in kommunalen Verwaltungen sowie Fähigkeiten in der Projekt-, Organisations- und agilen Prozessentwicklung
* Selbstorganisation, hohe Teamfähigkeit und die Offenheit für neue Arten der Zusammenarbeit (New Work)
* Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten runden Ihr Profil ab
Ihre Vorteile
Als regional fest verankerter, öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber verbinden wir Tradition
mit Zukunft. Einerseits als verlässlicher Abwasserreiniger, anderseits als
hochinnovativer Ingenieurdienstleister mit anerkannter Technologieführerschaft. Bei uns
steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir schreiben vorsorgendes Gesundheitsmanagement
und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie groß. Freuen Sie sich auf einen sicheren
Arbeitsplatz mit guten Entwicklungsmöglichkeiten, die Arbeit in sympathischen Teams,
eine offene Kommunikationskultur und viele Pluspunkte.
Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur
Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt.
Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ausdrücklich erwünscht.
Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten