Winkelmann MSR Technology GmbH ist Teil des Geschäftsbereiches Components der Winkelmann Group, spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung metallischer Komponenten & Baugruppen. Vom Mittelpunkt der Erde bis in die Weiten des Weltraums leisten unsere Bauteile in den Segmenten Fahrzeugtechnik, Luft- und Raumfahrt, Industrie- sowie Wehrtechnik ihren ganz individuellen Beitrag. Für den erfolgreichen und langlebigen Weg unserer Produkte leisten unsere Mitarbeiter:innen jeden Tag aufs Neue Überirdisches.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
HR Business Partner BU Components (m/w/d)
in Gallin (MV), Ahlen (NRW) oder Königsbrunn (BY).
Ihre Aufgaben
* Beraten von Mitarbeiter:innen und Führungskräften sowie des Managements verschiedener deutscher Unternehmen der Business Unit Winkelmann Components in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Ableiten geeigneter Maßnahmen und Steuerung dieser
* Als Sparringspartner:in für unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte agieren und dabei Change-Prozesse begleiten
* Sicherstellen und kontinuierliches Verbessern aller HR-relevanten Prozesse entlang des Employee Life Cycles im Zusammenhang mit der Einhaltung von Gesetzen, betrieblichen Regelungen und Verordnungen
* Vertrauensvolle und strategisches Arbeiten mit allen Stakeholdern
* Vorantreiben von Talentmanagement-Initiativen
* Auswerten und Analysieren von relevanten Kennzahlen, Aufbereiten dieser bis hin zur Entscheidungsvorlage zwecks Ableiten von standort- bzw. personalrelevanten Maßnahmen
* Individuelles Akquirieren von Mitarbeiter:innen, insbesondere durch das Führen strukturierter Interviews im Hinblick auf die Unternehmenswerte
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium, z.B. der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner im Industrieumfeld
* Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
* Eloquentes Auftreten und ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten
* Analytische und antizipative Fähigkeiten im Umgang mit betriebswirtschaftlichen Informationen
* Sehr gute deutsche und gute englische Kommunikationsfähigkeit
* Hohe Reisebereitschaft
Unser Angebot
* Attraktives Gehalt in einem tarifgebundenen Unternehmen
* 30 Urlaubstage im Jahr
* Altersvorsorgewirksame Leistungen für Ihre Zukunft
* Intensive Einarbeitung und persönliche Unterstützung
* Corporate Benefits-Plattform mit exklusiven Mitarbeiterangeboten
* Persönliche Atmosphäre in einem modernen Familienunternehmen
* Motiviertes Team und eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit