Wir suchen dich als technischer leiter (m/w/d)

Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen im Bereich moderner Liftsysteme – von Treppenliften über Homelifte bis hin zu komplexen Senkrechtanlagen. Unser Vertriebs- und Servicegebiet erstreckt sich über ganz Norddeutschland. Unser Team ist erfahren, hochmotiviert und hat Lust, gemeinsam Dinge zu bewegen. Bei uns zählt nicht nur Erfahrung, sondern die Bereitschaft, anzupacken, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam zu wachsen. Unser Ziel: Menschen mehr Mobilität, Freiheit und Lebensqualität zu geben.

Deine Rolle

Wir suchen dich als zukünftigen technischen Leiter, der Schritt für Schritt in die Nachfolge unseres technischen Gründers hineinwächst. Du bist die Schnittstelle zwischen Technik, Kundenservice und Geschäftsführung – und sorgst dafür, dass unsere Montage-, Wartungs- und Reparaturprojekte reibungslos laufen.

Das ist keine Schreibtisch-Position – hier bist du nah am Geschehen, unterstützt dein Team operativ und entwickelst gleichzeitig Strukturen, um unsere Prozesse im wachsenden Unternehmen zu professionalisieren.

Deine Aufgaben

• Technische Verantwortung für unsere Liftsysteme – von Planung über Montage bis zur Wartung
• Fachliche Führung und Unterstützung unseres Montageteams (aktuell und im Wachstum)
• Übernahme von Projektverantwortung bei komplexen Kundenlösungen
• Sicherstellung der Qualitätsstandards und Einhaltung aller technischen Vorschriften
• Aktive Mitarbeit bei Installationen und Serviceeinsätzen (Hands-on-Phase, später strategischere Rolle)
• Aufbau und Weiterentwicklung von Prozessen, Abläufen und technischer Dokumentation
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei der strategischen Weiterentwicklung

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder Meister/Techniker im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau o. ä.
• Erfahrung im Bereich Montage, Service oder Inbetriebnahme technischer Anlagen (idealerweise Liftsysteme, aber nicht zwingend)
• Führungskompetenz oder den klaren Willen, in eine Führungsrolle hineinzuwachsen
• Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Hands-on-Mentalität: Ärmel hochkrempeln, mit anpacken, pragmatische Lösungen finden
• Führerschein Klasse B, Reisebereitschaft innerhalb Norddeutschlands

Standort:

Bereich:

Art:

Einstieg:

• Eine Gestaltungsrolle mit Zukunft – Perspektive auf die technische Gesamtleitung
• Ein junges, motiviertes Team, das zusammenhält
• Kurze Entscheidungswege, viel Eigenverantwortung
• Eine Mischung aus Start-up-Energie und der Sicherheit eines etablierten Unternehmens
• Attraktive Vergütung inkl. Entwicklungsperspektive
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (nach Einarbeitung)

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