Als ein Pionier im Bereich der Automatisierungstechnik stehen wir bei Beckhoff Automation für zukunftsweisende Innovationen. Mit 5.300 Mitarbeitenden und Vertretungen in mehr als 75 Ländern weltweit erzielten wir im Geschäftsjahr 2024 einen Umsatz von 1,17 Mrd. Unsere Anlagentechnik, mit über 400 Mitarbeitenden und einem Umsatzvolumen von rund 100 Mio. Wir entwickeln und realisieren komplette Automatisierungslösungen für den Anlagen- und Maschinenbau - von der Neuanlage bis hin zu Retrofit-Projekten. Im Rahmen einer anstehenden Altersnachfolge suchen wir einen Projekteinkäufer (m/w/d), der die zentralen Einkaufsprozesse für unser Projektgeschäft steuert und verantwortet.
Projekteinkäufer (m/w/d) Anlagentechnik
Steuerung des Projekteinkaufs im Schaltschrank- und Anlagenbau sowie Unterstützung des Projekteinkaufs in weiteren Unternehmensbereichen
Schnittstelle zwischen der Anlagentechnik und dem Zentraleinkauf
Lieferantenauswahl, -bewertung sowie Verhandlung und Abschluss von Rahmenverträgen für technische Systeme und Komponenten
Abstimmung des Einkaufs von Standardkomponenten mit dem Zentraleinkauf
Unterstützung bei der kaufmännischen Bewertung von Projektangeboten und bei Vertragsverhandlungen
erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, der Betriebswirtschaft oder alternativ einschlägige Berufserfahrung und nachgewiesene Erfolge im Einkauf von Elektronikkomponenten
sicherer Umgang mit ERP-Systemen und den gängigen Microsoft Office-Programmen
sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau oder Muttersprache) und sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau) in Wort und Schrift
eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen »Du«
einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen
eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
flexible und moderne Arbeitszeitmodelle, inklusive Gleitzeit sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen
abhängig vom Aufgabengebiet die Option, nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit an einzelnen Tagen mobil zu arbeiten
Frau Lisanne Ongsiek
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