Siegwerk ist einer der weltweit führenden Anbieter von Druckfarben und nachhaltigen Verpackungslösungen. Eine Karriere hier bei Siegwerk bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität und Unterstützung in einem Unternehmen, welches sich darauf konzentriert, einen positiven Einfluss auf die Welt zu nehmen. Siegwerk ist auf dem besten Weg, die globale Verpackungsindustrie zu revolutionieren und die Art und Weise, wie Verpackungen produziert und konsumiert werden, zum Nutzen von uns allen zu verändern. Bei Siegwerk haben Sie alles, was Sie brauchen, um diesen Wandel mitzugestalten.
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Standort: Alfred-Keller-Strasse 55, 53721 Siegburg
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Ihre Aufgaben - Was erwartet Sie als Mitarbeiter (w/m/d) in der Werkfeuerwehr?
* Sie sind ein festes Teammitglied unserer Werkfeuerwehr, nehmen an Übungsdiensten teil und stellen den abwehrenden Brandschutz sicher.
* Sie führen Prüfarbeiten sowie Kontrolltätigkeiten an brandschutztechnischen Einrichtungen durch.
* Sie nehmen die Brandsicherheitswachen bei feuergefährlichen Arbeiten wahr.
* Sie sind zuständig für die Fahrzeug- und Gerätepflege.
* Sie übernehmen auch handwerkliche Tätigkeiten, die über den Feuerwehrdienst hinausgehen.
Ihr Profil - Was bringen Sie als Mitarbeiter (w/m/d) in der Werkfeuerwehr mit?
* Sie haben eine Ausbildung zum Gruppenführer nach FwDV 2 abgeschlossen oder einen abgeschlossenen Ausbildungslehrgang B1/Werkfeuerwehrmann absolviert.
* Sie besitzen eine Ausbildung zum Atemschutzgeräteträger sowie zum Sprechfunker.
* Sie verfügen über eine gültige Atemschutzuntersuchung (ehemals G 26.3) und einen Führerschein Klasse C oder CE.
* Sie sind bereit im 24-Stunden-Dienst zu arbeiten.
* Sie arbeiten selbstständig, verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität und sind ein verlässlicher Teamplayer.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Sollten Sie noch weitere Fragen haben, freut sich Daniel Krause auf Ihren Anruf! Sie erreichen ihn unter 02241 304 204 sowie über LinkedIn.
Referenznummer: 27441
Bitte nutzen Sie ausschließlich unsere Online-Plattform, um sich auf diese Stelle zu bewerben. Bewerbungen auf anderem Wege (Post, E-mail, etc.) werden aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht berücksichtigt.
*Aus Marketingzwecken werden hier unterschiedliche Jobbezeichnungen aufgeführt, wobei der Anzeigentitel entscheidend ist.