Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristete Positionen als:
Haustechniker (m/w/d) Versorgungstechnik/Elektrotechnik
Werden Sie Teil unseres Teams Gebäudemanagement. In dieser Position sind Sie für die Kontrolle, Störungsbeseitigung und Betreuung der haustechnischen Anlagen der Landesdienststellen zuständig.
Der Einsatzort ist die Niederlassung Nord am Standort in Kassel.
Haustechniker (m/w/d) Versorgungstechnik/Elektrotechnik
Ihre Aufgaben
1. Tägliche Betriebsführung an technischen Anlagen sowie Kontrolle von haustechnischen Anlagen
2. Ermittlung der Störungsursache, Erstentstörung sowie Fehleranalyse an haustechnischen Anlagen
3. Überwachung und Bedienung der GLT- und MSR-Systeme sowie Beachtung der wichtigen Vorschriften
4. Kontrolle und Überwachung von Fremddienstleistungen
Ihr Profil
5. Ausbildung im Elektrohandwerk, Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, Betriebstechnik, Elektroinstallation oder Sanitär-/Heizungs-/Lüftungstechnik u. a. Gas- und Wasserinstallateur, Lüftungsbauer oder vergleichbare Qualifikation
6. Mehrjährige Berufserfahrung im Gebäude-, Liegenschafts- und Anlagebetrieb sowie der Anlageinstallation, der Stördiagnose und der Störungsbeseitigung
7. Idealerweise Kenntnisse in angrenzenden haustechnischen Gewerken sowie im Bereich des Arbeitsschutzes
8. Eigenverantwortung, Kundenorientierung und ein starker Teamgeist
9. Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
10. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
11. Fähigkeit zu Baustelleneinsätze in großer Höhe oder in engen Räumen sowie Rufbereitschaft
12. Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstfahrten (Poolwagen) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung
Wir bieten
13. Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
14. Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 6 (zzgl. einer monatlichen Zulage in Höhe des Unterschiedsbetrages zur EG 7 TV-H – gültig ab 01.11.2025)
15. Arbeitskleidung und Poolfahrzeug für die Arbeitseinsätze
16. 30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24. +
17. Feste Arbeitszeiten (teilweise mit Rufbereitschaft)
18. Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
19. Corporate Benefits sowie viele Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge
20. Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
21. Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung