Aufgaben im Einsatz für Morgen
* Projekte verwirklichen: Du konzipierst, planst und setzt Projekte im Bereich Entsorgungsmanagement um und entwickelst dafür eine geeignete Projektmanagementstrategie.
* Nachhaltig weiterentwickeln: Du leitest Maßnahmen für die kontinuierliche und nachhaltige Weiterentwicklung unseres Entsorgungsportfolios ab und arbeitest dabei eng mit anderen Fachabteilungen zusammen, um klare Abstimmungen und effiziente Prozesse sicherzustellen.
* Ergebnisse sichern: Projekte im Bereich Entsorgungsmanagement initiierst, steuerst und kontrollierst du zur Unterstützung unserer Wachstumsstrategie und Standortentwicklung. Alle Arbeitsschritte sowie Ergebnisse werden von dir nachvollziehbar und präzise dokumentiert.
* Kooperation stärken: In einem fachübergreifenden Projektteam mit mehreren Projektingenieuren sorgst du für einen reibungslosen Ablauf in fachlicher, wirtschaftlicher und terminlicher Hinsicht.
Know-How für das, was vor uns liegt
* Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) in Verfahrenstechnik, Umwelttechnik, Maschinenbau, Chemie oder einem vergleichbaren Fach – idealerweise ergänzt durch BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen. Alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium mit technischem Schwerpunkt.
* Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in den Bereichen Ver- und Entsorgungstechnik, Produktion oder Industrieinfrastruktur, sowie fundiertes betriebswirtschaftliches Verständnis.
* Gute Kenntnisse der Schnittstellen zwischen Betrieb, Engineering, Controlling und Vertrieb. Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil.
* Analytische und strategische Denkweise, hohe Kommunikationsstärke und Eigeninitiative. Erste Erfahrung in der fachlichen Führung von Projektteams ist wünschenswert.
Nachhaltige Vorteile und Benefits
* Attraktive Arbeitsbedingungen & Vergütung: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach Chemietarif, Bonus sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Arbeitsumfeld & Arbeitszeiten: 37,5 Wochenstunden von Montag–Freitag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Möglichkeit auf Mobil Office, Option auf Langzeitkonto, mehrere Kantinen inkl. Essenszuschuss
* Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Kita-Angebote, Notfall-Kinderbetreuung sowie Mitarbeiterunterstützungsprogramm
* Gesundheit & Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, Jobrad, mehrere Fitnesscenter mit Kursangeboten, Berufsunfähigkeits- und Pflegezusatzversicherung sowie betriebliche Altersvorsorge
* Entwicklung & Lernen: Onboardingveranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe
* Soziales Engagement: Jährliche Spendenaktionen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Initiativen zum nachhaltigen Umgang mit Energie, Engagement im Pro Höchst e.V.
* Infrastruktur & weitere Benefits: Sehr gute ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen, Mitarbeiteraktionen und -rabatte