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Statiker / tragwerksplaner hochbau (m/w/d)

Goldbeck
Tragwerksplaner
Inserat online seit: 9 Juni
Aufgaben der Stelle
Verantwortlichkeiten Prüffähige statische Berechnungen erstellen: Sie fertigen zuverlässige und prüffähige statische Berechnungen für Stahl- und Stahlbetonkonstruktionen, Betonfertigteile sowie Ortbeton an – und sind damit ein wertvoller Teil unseres engagierten, integralen Planungsteams. Interdisziplinäre Zusammenarbeit leben: Sie stimmen sich aktiv und partnerschaftlich mit Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen der Integralen Planung ab – Teamwork wird bei uns großgeschrieben! Externe Partner steuern & Kunden kompetent beraten: Sie übernehmen die Steuerung externer Ingenieurbüros und stehen unseren Kunden sowie Niederlassungen mit Ihrer fachlichen Expertise stets beratend und eigenverantwortlich zur Seite. Optimale Tragstrukturen festlegen: In der Entwurfs- und Genehmigungsphase bestimmen Sie die besten Tragstrukturen für unsere GOLDBECK-Produkte und Tiefgaragen – so schaffen Sie die Basis für sichere und innovative Bauwerke. Technische Führung & Projektkoordination übernehmen: Sie tragen die eigenverantwortliche technische Leitung komplexer Hochbauprojekte und unterstützen tatkräftig die Projektorganisation – Ihre Führungskompetenz macht den Unterschied. Innovationen vorantreiben: Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer innovativen Produkte und Systemlösungen ein und gestalten so die Zukunft unseres Unternehmens mit. Profil Fundiertes Studium: Sie haben Ihr Bauingenieurwesen-Studium mit Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau erfolgreich abgeschlossen. Erfahrung und Begeisterung für Statik und Projektprozesse: Sie verfügen über Erfahrung bei statischen Berechnungen im Hoch- und Industriebau und begeistern sich für den gesamtheitlichen Projektprozess. Führungskompetenz bei komplexen Projekten: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der technischen Führung anspruchsvoller Hochbauprojekte mit. Kreative und interdisziplinäre Arbeitsweise: Sie arbeiten gerne kreativ und kooperativ über Fachgrenzen hinweg, z.B. mit Brandschutz, TGA oder Grundbau – der Blick über den Tellerrand ist für Sie selbstverständlich. Breites Fachwissen und Normensicherheit: Baustoffübergreifende Kenntnisse sowie sichere Anwendung aktueller Bau- und Bemessungsnormen zeichnen Sie aus. Kommunikationsstark und teamorientiert: Sie überzeugen mit Ihrer Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Ihrer Fähigkeit, kompetent zu beraten. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an: Florian Wörner GOLDBECK Süd GmbH Neuried, Anna-Sigmund-Strasse 2-4 Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind. Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
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