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Hr business partner (m/w/d) – standort gronau - biscuit international services germany gmbh & co. kg

Hamburg
Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG
HR Business Partner
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 10 Std.
Beschreibung

Über unsDie Biscuit-International-Gruppe besteht aus international tätigen Unternehmen der Süß- und Dauerbackwarenbranche.

Verfügen Sie über die folgenden Fähigkeiten, Erfahrungen und den nötigen Ehrgeiz, um in dieser Position erfolgreich zu sein Finden Sie es unten heraus.

Wir sind der führende Hersteller von Eigenmarken für Kekse und Brotersatzprodukte in Europa.

Unsere starke Marktkenntnis und geografische Abdeckung sowie unser einzigartig vielfältiges Portfolio und hochqualifizierten Mitarbeiter bieten unseren Kunden und Partnern unvergleichliches Fachwissen und Mehrwert.

Wir sind in 32 Fabriken tätig und beschäftigen mehr als 5.000 Mitarbeiter.

Sie möchten auch mit uns wachsen? Dann ..."...auf die Plätzchen! Fertig! Los!-Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in Gronau alsHR Business Partner (m/w/d) – Standort Gronauin Vollzeit (40 Std./Wo), unbefristetIhre AufgabenAls Sparringspartner begleiten Sie Führungskräfte, Mitarbeitende und Betriebsräte vor Ort sowie virtuellSie sorgen für eine reibungslose Umsetzung operativer HR-Prozesse unter Einhaltung arbeits- und tarifrechtlicher Bestimmungen sowie bestehender Betriebsvereinbarungen (wie z.

B.

BEM-Gespräche, Einführung einer Zeiterfassung, Erstellen von neuen Betriebsvereinbarungen)Sie unterstützen bei einem erfolgreichen Onboarding neuer MitarbeiterSie koordinieren und führen Gespräche zu personalrelevanten EinzelthemenSie arbeiten aktiv an Projekten im Bereich Personalentwicklung und setzen diese umStellenanforderungenAbgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft / Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Fortbildung Mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung im geforderten Aufgabebereich im Produktionsumfeld – vorzugsweise in der Lebensmittelindustrie oder FMCG xniyctf Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht (optimalerweise Süßwarenindustrie) Solide Kenntnisse im Human Resource Management Eigenverantwortliche, strukturierte Denk- und Arbeitsweise mit starker Kommunikations- und Beratungskompetenz Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (ca.

80 %) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten13.

Gehalt sowie UrlaubsgeldDienstwagen – auch zur privaten Nutzung30 Tage JahresurlaubAufgabenspezifische WeiterbildungFamiliäre Unternehmenskultur in einem internationalen UmfeldJetzt bewerben

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