Für die Geschäftssparte Landverkehr/Spedition bieten wir Ihnen folgende Stelle an:
LKW-Mechaniker / Mechatroniker / Schlosser (m/w/d)
1. Rostock - Kavelstorf
2. ab sofort
3. Vollzeit
4. unbefristet
Dynamisch, international, wachstumsstark – die Rieck Logistik-Gruppe entwickelt sich ständig weiter. Unser globales Geschäft umfasst rund 1. Mitarbeitende an Standorten über 4 Geschäftssparten. Unsere Teams organisieren weltweite Logistiklösungen – zu Land, zu Wasser, in der Luft sowie vor Ort im Lager. Dafür braucht es jeden Einzelnen von uns. Mit den Werten einer offenen und klaren Kommunikation, mit Struktur und Begeisterung steuern wir unser Familienunternehmen. Dabei übernehmen wir Verantwortung für Entscheidungen, die uns gemeinsam zum Erfolg führen. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung, individuelle Entfaltung und Feedbackkultur im Mittelpunkt stehen.
Kommen Sie an Bord mit klaren Werten und klarem Kurs!
Das macht die Stelle aus
5. Instandhaltung unseres Fuhrparks (Trailer, Wechselbrücken, Stapler, LKW).
6. Reparaturen von z. B. Bremsen, Luftbälgen, Elektrik, Richtarbeiten sowie die Beschaffung von Ersatzteilen.
7. Dokumentation der geleisteten Tätigkeiten.
8. Zweischichtsystem von Montag bis Freitag (-Stunden-Woche) im wöchentlichen Wechsel.
9. Frühschicht :-: Uhr, Spätschicht :-: Uhr.
Sie bringen mit
10. Eine Ausbildung im Bereich LKW-, Landmaschinen-, Baumaschinen-, KFZ-Mechaniker/Mechatroniker (Bereich Nutzfahrzeuge).
11. Technisches Verständnis im Bereich LKW, Anhänger, Aufbauten, FFZ.
12. Teamgeist und Belastbarkeit auch in stressigen Situationen.
13. Gute Deutschkenntnisse (mindestens B1).
Das können Sie erwarten
Familienunternehmen - Zukunft mit Tradition und Innovation
Fit For Future - Agile und begeisternde Unternehmenskultur
Mobiles Arbeiten - Flexible Arbeit und Leben in Balance
Benefits - Events, Sport und vieles mehr
Jobrad - Mobilität vom Fahrrad bis zum E-Scooter
Parkplatz - Ausreichend und sicher auf dem Betriebsgelände
Betriebliche Altersvorsorge - Arbeitgeberzuschüsse
Schulung und Weiterbildung - Individuelle Entwicklung
Systematische Einarbeitung - Onboarding im Team
Vergütung - Stets fair und leistungsgerecht