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Aufgaben der Stelle
Über uns
Die HYDROTEC Technologies AG mit Unternehmenssitz in Wildeshausen (Niedersachsen) ist einer der führenden Anbieter in Deutschland & Europa im Bereich der Entwässerungs-, und Versorgungstechnik mit dem Schwerpunkt Kanalguss, Entwässerungsrinnen und Stadtmobiliar. Aufgaben
Sie verantworten die Umsetzung, Weiterentwicklung und Inbetriebnahme moderner Automatisierungssysteme mit Fokus auf Siemens S7 / TIA Portal und vergleichbaren Plattformen. Planung, Entwicklung und Inbetriebnahme von SPS- und Automatisierungsprojekten
Programmierung, Parametrierung und Fehlerbehebung an
Siemens SPS-Systemen
(S7-1200/1500, TIA Portal)
Integration und Konfiguration von
Antrieben und Frequenzumrichtern
Gestaltung von
HMI-Oberflächen
(z. B. Siemens WinCC) und Einrichtung von Sensorik- sowie SPS-Kommunikation
Durchführung von Tests, Debugging und Dokumentation der Systeme
Umsetzung von Anpassungen auch an
anderen Steuerungssystemen
Zusammenarbeit mit
Instandhaltung, IT und Produktion
zur Optimierung von Prozessen und Unterstützung bei Inbetriebnahmen
Schulung von Bedienpersonal und Erstellung von
Wartungs- und Pflegeplänen
Profil
Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Elektronik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
Fundierte Praxis in der Programmierung von Siemens-SPS (S7-1200/1500), bei Bedarf Powerpack S7, TIA Portal)
Erfahrungen mit HMI/SCADA (z.B. WinCC, Mindsphere/Industrial IoT-Konzepte)
Grundkenntnisse in Antriebstechnik (Frequenzumrichter, Motorsteuerung) und Netzwerktechnik (PROFINET, EtherNet/IP, OPC UA)
Bereitschaft, auch mit anderen Steuerungssystemen zu arbeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe für neue Technologien
Problemlösekompetenz, strukturiertes Vorgehen und gute Teamfähigkeit
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse wünschenswert
Wir bieten
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stabilen, sicheren und wachsenden Unternehmen
Flexibilität & Selbstbestimmung im Arbeitsalltag für die Vereinbarung von Beruf und Familie
30 Tage Urlaub
Kurze Entscheidungswege
Förderung von interner und externer Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge als zusätzlichen Baustein zur gesetzlichen Rente
Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
Betriebliche Gesundheitsförderung in Form eines Fitnessbeitrags und Betriebsarzt
Regelmäßige Firmenevents, wie Radtouren, Weihnachtsfeiern, Grillevents, etc.
Kontakt
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über den jetzt bewerben Button. Falls Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle haben, erreichen Sie uns telefonisch unter 04431/93550.
