Stellenausschreibung
Wir suchen nach einer Persönlichkeit, die unsere Filialen leitet und aus Mitarbeitern ein effektives Team formt. Wir schätzen engagierte Führungskräfte, die sich für Prozessoptimierung interessieren.
Aufgaben und Pflichten
* Fachliche Führung und Organisation des Filialteams
* Pflege von Abläufen hinter den Kulissen und eigenes Engagement in der Filiale
* Dispositions- und Inventurverantwortung sowie Vertretung des Filialleiters
* Umsetzung von Filialkonzepten mit dem Team und Pflege einer gepflegten Filiale
Erwartete Qualifikationen
* Berufserfahrung im Einzelhandel oder ähnlicher Branche mit erster Führungserfahrung
* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Unsere Angebote
* Übertarifliches Gehalt
* Unerbitteter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
* Bezahlte Überstunden
* Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag
Wir bieten eine attraktive Unternehmenskultur an, die auf Vielfalt und Ehrlichkeit setzt.
Grundlegendes
Bitte beachten Sie, dass alle Angaben unter Vorbehalt stehen und keine Garantie für die Genauigkeit gewährleistet wird.