Stellenbeschreibung VIELSEITIGE AUFGABEN, DIE SIE HERAUSFORDERN Stellen Sie sich vor, Sie sind das pulsierende Herz des Teams! Als zentraler Ansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter in Ihrem Betreuungsbereich, sind Sie unser HR-Experte, der mit Begeisterung und Freude jeden Aspekt des Employee Life Cycles durchläuft Sie steuern die passgenaue Rekrutierung von Fachkräften mit Unterstützung unseres Talent Acquisition Partners. Dafür gehen Sie an die Bedarfsanalyse heran, verfassen ansprechende Ausschreibungen und führen verschiedenste Gespräche Gemeinsam mit dem HR-Team arbeiten Sie an der Definition und Implementierung von HR Prozessen und setzen sie mit Leidenschaft um Aber auch in herausfordernden Situationen behalten Sie die Ruhe: Als eigenverantwortlicher HR Business Partner führen Sie Personal- und Disziplinarmaßnahmen mit Fingerspitzengefühl durch und stehen Ihren Führungskräften mit Rat und Tat zur Seite Sie sind der Sparringspartner der Führungskräfte und arbeiten mittels der HR-KPIs an den Zielen Ihrer Betreuungsbereiche