H1Sachbearbeiter/-in (m/w/d) im Ausländer- und Asylrecht /h1 p39 Wochenstunden | befristet | EG 9a TVöD bzw. Besoldung nach BayBesG /p pBei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen ist eine Teilung der Stelle möglich. Die Stelle ist aufgrund einer Krankheitsvertretung zunächst befristet bis voraussichtlich zu besetzen. /p pDer Landkreis Ebersberg mit rund 145.000 Einwohnerinnen und Einwohnern liegt im Osten Münchens. Mit etwa 650 Mitarbeitenden gestalten wir eine der dynamischsten Regionen Deutschlands aktiv mit. Werden Sie Teil unseres Teams im Sachgebiet 31 Ausländerwesen und Personenstandswesen. /p h3Ihre Aufgaben /h3 ul liPrüfung und Entscheidung über Anträge auf Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln /li liÜbertragung von Aufenthaltstiteln /li liAusstellung von Fiktionsbescheinigungen /li liAnordnung und Überwachung von Integrationsmaßnahmen /li liAusstellung von Reiseausweisen /li liAusstellung von Aufenthaltsgestattungen und Duldungen /li /ul h3Ihr Profil /h3 ul liBeamtin/-er der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nicht technischer Verwaltungsdienst oder Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) bzw. Verwaltungsfachkraft (m/w/d) (BL I) bzw. deren zeitnaher Abschluss /li liIdealerweise Rechtskenntnisse in den o. g. Aufgabenbereichen /li liAusgeprägte Teamfähigkeit, Kundenorientierung und eine hohe soziale Kompetenz /li liGewissenhafte, selbstständige sowie sorgfältige Arbeitsweise /li liÜberzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten /li liHohe soziale und interkulturelle Kompetenz sowie Aufgeschlossenheit im Umgang mit Kundinnen und Kunden /li liFreundliches Auftreten im Umgang mit Publikum, Behörden und sonstigen Dritten /li liEinsatzfreude, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein /li liFundierte MS-Office-Kenntnisse und Kenntnisse relevanter IT-Fachanwendungen bzw. die Bereitschaft, sich diese im Rahmen der Einarbeitung anzueignen /li liIdealerweise gute englische Sprachkenntnisse /li /ul h3Wir bieten Ihnen /h3 ul liEin abwechslungsreiches, verantwortungs- und anspruchsvolles Aufgabengebiet /li liEine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team /li liFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (Homeoffice) /li liUmfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege sowie interessante Fort- und Weiterbildungsangebote und ein attraktives Gesundheitsmanagement /li li30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. /li liArbeiten in verkehrsgünstiger Lage mit bester MVV-Anbindung und eigenen Parkplätzen /li liEine Großraumzulage München bei Beschäftigten i. H. v. derzeit 270 € und 50 € pro Kind monatlich. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulage entsprechend anteilig. /li liEine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, vermögenswirksame Leistungen sowie /li liEine Jahressonderzahlung und Corporate Benefits /li /ul h3Haben wir Ihr Interesse geweckt? brDann freuen wir uns, von Ihnen zu hören. /h3 pBewerben Sie sich bitte hierzu strongbis spätestens /strong über das a strongBewerberportal /strong /a des Landratsamtes Ebersberg. /p pFür weitere Auskünfte und Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. /p pHerr Thurnhuber /p pFrau Weber /p pSachgebietsleiter /p pPersonalbetreuung /p pDie Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 25. KW stattfinden. /p pWir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie. /p