Die Dockweiler AG zählt zu den bekannten und verlässlichen Arbeitgebern in Mecklenburg-Vorpommern. Durch unsere internationalen Aktivitäten bieten wir einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit guten Perspektiven für Ihre individuelle berufliche Weiterentwicklung.
Finden Sie heraus, ob diese Stelle zu Ihnen passt, indem Sie alle unten stehenden Informationen lesen.
Dockweiler ist ein Familienunternehmen und das spürt man - alle Beschäftigten arbeiten respektvoll miteinander und legen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Wir sind seit Jahren Vorreiter in Punkto Familienfreundlichkeit und Sozialleistungen. Neben einer guten beruflichen Qualifikation legen wir besonderes Augenmerk auf die soziale Kompetenz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin
MEHERE
WIG-SCHWEISSER / HANDSCHWEISSER (M/W/D)
* Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen
* Orbitales und manuelles WIG-Schweißen von Rohrkomponenten
* Überprüfung der gefertigten Bauteile durch Werkerselbstkontrolle
* Dokumentation der durchgeführten Arbeiten (Weldlogs, Checklisten)
* Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Arbeitsvorschriften
* Buchen von Warenbewegungen und Leistungsdaten innerhalb eines ERP-Systems (SAP)
* Arbeiten im Schichtbetrieb (2-Schichtsystem) eingeteilt in Früh- und Spätschicht
* Schweißtechnische Berufserfahrung, möglichst im Rohrleitungsbau
* Kenntnisse im WIG-Schweißen wünschenswert
* Schweißzertifikate nach ISO - 9606 und ISO - 14732 wünschenswert
* Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
* Bezug zum Modellbau bzw. ein sehr gutes räumliches xwminpx Vorstellungsvermögen
* Hohe Fingerfertigkeit
* Auge für das Ganze – Verständnis für Baugruppen, Zusammenhänge und Endprodukte
* Wertschätzende Unternehmenskultur und kollegiales Arbeitsumfeld
* Ein attraktives Vergütungsmodell inkl. umfangreicher freiwilliger Sozialleistungen (vermögenswirksame Leistungen, JobRad, Sonderurlaubstag, Gesundheitsbudget, Firmenfitness/-wellness uvm.)
* Betriebliche Altersvorsorge ab fünf Jahren Betriebszugehörigkeit
* Unfallversicherung auch für den privaten Bereich