Verstärken Sie ab sofort in Voll- oder Teilzeit an unseren Standorten Friedberg bei Augsburg oder Garching bei München. Werden Sie Teil der GRUMA, dem führenden Unternehmen in den Bereichen Förder-, Kommunal- und Landtechnik in Südbayern. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Sicheres Anstellungsverhältnis in einem mittelständischen Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung Starkes Team: Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege teamGRUMA Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung mit Zusatzbestandteilen je nach Aufgabe Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit, Sonderurlaub und Remote-Arbeit je nach Standort/Stelle Entwicklungsmöglichkeiten: Schulungen, Weiterbildungen und E-Learning mit eigener GRUMA Akademie Gesundheitsangebote: Betriebsarzt, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Firmenfitness und Dienstrad-Leasing Erstklassiges Arbeitsumfeld: Hochwertige Ausstattung, moderne IT, Mercedes Fahrzeugpool und kostenlose Parkplätze Gruppenunfallversicherung: Zusatzschutz für die Freizeit Altersvorsorge: Betriebliche Vorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei Top-Anbietern Standortlage: Sehr gute Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung, Mittagsangebote in der Nähe Technisches Facility Management: Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs unserer Gebäude, Anlagen und Betriebsmittel Instandhaltung & Wartung: Planung, Koordination und Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen Handwerkliche Tätigkeiten: Eigenständige Durchführung kleiner Reparaturen, Umbauten und Optimierungen an Gebäuden und Infrastruktur Dienstleistersteuerung: Auswahl, Beauftragung und Überwachung externer Handwerks- und Serviceunternehmen Objektbetreuung & Organisation: Betreuung unserer Firmenstandorte im Raum Augsburg und München sowie Unterstützung bei Umbauten, Umzügen und allgemeinen infrastrukturellen Themen (z. B. Arbeitssicherheit, Brandschutz, Prüfpflichten) Kaufmännische Aufgaben: Einholung und Vergleich von Angeboten, Budgetüberwachung sowie Kostenkontrolle im Facility-Bereich inklusive Dokumentation Qualifikation: Abgeschlossene handwerkliche, technische oder kaufmännische Ausbildung – z. B. im Bereich Gebäudetechnik, Handwerk oder Facility Management Berufserfahrung: Erfahrung im technischen Gebäudemanagement, Handwerk oder in einer vergleichbaren Allround-Funktion von Vorteil Technisches Verständnis: Fundiertes Know-how für Gebäude, Anlagen und technische Zusammenhänge Handwerkliches Geschick: Freude daran, selbst anzupacken und praktische Lösungen umzusetzen Kaufmännisches Verständnis und IT-Kenntnisse : Grundkenntnisse in Angebotseinholung, Kostenbewusstsein und Budgetüberwachung sowie ein sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen von Vorteil Verantwortungsbewusstsein: Sie behalten auch bei mehreren Themen den Überblick und handeln lösungsorientiert Bei Fragen vorab steht Ihnen unser Recruiting-Team unter der Rufnummer 0821/78000-6490 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivationsschreiben sowie Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Gehaltsrahmens online oder per Mail an bewerbung@gruma.de. Wir suchen Kandidaten aus diesen Bereichen: Objektleiter (m/w/d), Technischer Objektbetreuer (m/w/d), Betreuer (m/w/d) Gebäudemanagement, Hausmeister (m/w/d), Gebäudetechniker (m/w/d), Servicetechniker (m/w/d), Handwerker (m/w/d), Technischer Allrounder (m/w/d), Property Manager (m/w/d), Instandhalter (m/w/d)