Sachbearbeiter/-in im Bereich der Liegenschaftsverwaltung (m/w/d) für das Referat 12-3 - (Vermögensverwaltung und Vertragsmanagement) Besetzung zum 01.05.2026 in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden. IHRE AUFGABEN Liegenschaftsverwaltung, d. h. die Bearbeitung von Miet- und Pachtverträgen für angemietete und vermietete Objekte Beschaffung/Beauftragung erforderlicher Unterhaltsmaßnahmen Akquise und Prüfung der Objekte Verhandlungsführung mit Mietern, Vermietern und Pächtern Planung und Bewirtschaftung erforderlicher Haushaltsmittel IHR PROFIL Beschäftigte/r mit erfolgreich abgeschlossenem Beschäftigtenlehrgang II oder erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Immobilienmanagement oder Bachelor of Law / Public Management oder ähnlichem Studiengang oder einem abgeschlossenen Immobilienfachwirt oder ähnlichen höherwertigeren Ausbildungsabschluss mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung Führerschein Klasse B Interesse an der Durchsicht und Bearbeitung von Verträgen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten UNSER ANGEBOT Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD VKA Jahressonderzahlungen lt. Tabelle Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage 30 Tage Urlaub 24./31.12., Faschingsdienstag frei ein unbefristetes Arbeitsverhältnis WIR BIETEN ZUSÄTZLICH umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Ihr Ansprechpartner im Fachbereich: Herr Pöschl, Tel. 08141/519-340 Frau Grundmann, Tel. 08141/519-714 Bewerbungen bis zum 08.03.2026 bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal. zurück zur Übersicht Bei Fragen zur Stelle: Frau Kieser, Tel. 08141/519-5576 Herr Hartl, Tel. 08141/519-5639 Referenz-Nr.: 2026/12-3/10 Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO