Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt.
Vergewissern Sie sich, dass alle Ihre Bewerbungsunterlagen aktuell und in Ordnung sind, bevor Sie sich für diese Stelle bewerben.
Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! Deine Aufgaben Du sorgst dafür, dass alles läuft: Führe Tages-, Wochen- und Monatskontrollen unserer technischen Anlagen und Gebäude durch.
Auf dich ist Verlass: Du übernimmst die Betreuung und Überwachung unserer Servicedienstleister bei durchzuführenden Reparaturen und Wartungen.
Dein Einsatz ist gefragt: Du verantwortest die Instandhaltung von Lagereinrichtungen und haustechnischen Anlagen.
Alles im Blick: Sorge für die korrekte Dokumentation durchgeführter Instandhaltungsmaßnahmen.
Dein Profil Du hast eine Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik.
Mit Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung haustechnischer Anlagen kannst du bei uns zusätzlich punkten.
Den Schweißerschein hast du in der Tasche? Perfekt.
Du arbeitest sorgfältig und genau? Super, denn in unserem Verteilzentrum kommt es auf einen reibungslosen Arbeitsablauf an.
Die Bereitschaft in Schichten, an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten sowie Rufbereitschaftsdienste zu übernehmen bringst du mit.
Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht.
Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, dann geht’s los.
Deine Vorteile Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken.
Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit.
Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal.
Zudem profitierst du von vermögenswirksamen Leistungen.
Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag.