Produktmanager - Home & Living / Möbel, Betten (m/w/d)03.03.2026 RUF Betten GmbH Rastatt
Produktmanager - Home & Living / Möbel, Betten (m/w/d)
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Unser langjähriger und krisensicherer Erfolg beruht nicht nur auf einer kundenorientierten Geschäftsphilosophie mit starken Produkten, gesicherten Prozessabläufen und erfahrenen, motivierten Teams, sondern auch auf unserer Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, attraktiven Vergütungsmodellen und Unseren Einsatz für die Zukunft unserer Mitarbeitenden belegt auch unsere Auszeichnung als »Arbeitgeber der Zukunft« vom Deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung (DIND).
Als unternehmerisch denkende und kreative Persönlichkeit mit gutem Gespür für Trends und Machbarkeit prägen Sie unseren Kollektionsrahmenplan entscheidend mit. Mit Ihrem Know-how steuern und betreuen Sie unseren gesamten Produktlebenszyklus - von der Ideenfindung und Sortimentsgestaltung über die Produktentwicklung und Markteinführung - und optimieren ihn kontinuierlich weiter.
Dafür identifizieren Sie Chancen, Risiken und Wachstumspotenziale anhand von Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen und nutzen Ihre Ergebnisse für Produktentwicklung, Sortimentsgestaltung, Preiskalkulation und Verkaufspositionierung.
In vertrauensvoller Zusammenarbeit mit unseren Teams von Marketing, Vertrieb und Einkauf sorgen Sie für die bestmögliche Vermarktung unserer Sortimente.
Nicht zuletzt beteiligen Sie sich an bereichsübergreifenden Projekten mit denen wir unsere Effizienz, Rentabilität und Markenstärke voranbringen.
Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Produktmanagement oder Category Management, eine Weiterbildung zum/zur Betriebswirt/-in bzw. Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement - idealerweise in der Möbel-, Interior- oder Konsumgüterbranche
Begeisterung für die Weiterentwicklung, Optimierung und Vermarktung unserer Produktbereiche
Hohes Maß an Empathie, sozialer Kompetenz sowie Teamorientierung, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem mittelständisch geprägten Umfeld
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Trainings
Einen langfristig sicheren Arbeitsplatz - unbefristete Beschäftigung
Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Jahressonderzahlungen
Ausgewogene Work-Life-Balance durch Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
30 Tage Urlaub im Jahr
Zusätzliche Sozialleistungen
Firmenparkplatz direkt vor der Tür und sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln (ÖPNV)
Abwechslungsreiche Team- und Firmenevents