Wir sind Covestro. Wir sind neugierig. Wir sind mutig. Wir sind vielfältig. Wir haben chemische Materiallösungen mit bahnbrechenden Produkten verfeinert. Gemeinsam überschreiten wir Grenzen und suchen weitere Talente, die mit unseren ca. 18.000 Kolleginnen und Kollegen die Welt lebenswerter machen und #1ofUs werden.
Gemeinsam gestalten wir die Zukunft nachhaltiger Chemie – am Standort Dormagen
Im TDA-Betrieb (Toluylendiamin) – einem wichtigen Vorprodukt für Polyurethan-Schäume – leistest du einen entscheidenden Beitrag zur nachhaltigen Chemieproduktion. In unserem engagierten PCT Maintenance Team (Process Control Technology) übernimmst du echte Verantwortung, arbeitest an komplexen Produktionsanlagen und treibst mit deiner Expertise Effizienz, Sicherheit und Nachhaltigkeit voran. Du arbeitest in einem interdisziplinären Team mit direkter Berichtslinie an den Maintenance Execution Manager des TDA-Betriebs.
Neben unseren vielfältigen Benefits erwartet dich bei einer Vollzeitbeschäftigung eine attraktive Einstiegsvergütung zwischen 77.600 €/Jahr und 93.900 €/Jahr zzgl. eines variablen Anteils. Die Einstiegsvergütung richtet sich nach deiner Qualifikation und Berufserfahrung.
Was du bei uns bewegst:
1. Du verantwortest eigenständig die Durchführung sämtlicher PCT-Instandhaltungsaktivitäten und übernimmst strategische Sonderaufgaben im Gesamtbereich
2. Du führst fachlich interdisziplinäre Teams durch Instandhaltungsprozesse und gestaltest die Ersatzteilstrategie
3. Du stellst eine nachhaltige, effiziente Instandhaltung sicher und triffst eigenständig Make-or-Buy-Entscheidungen
4. Sicherheitsbetrachtungen begleitest du technisch und sorgst für die konsequente Umsetzung
5. Du planst und realisierst Projekte eigenständig in enger Abstimmung mit dem Betrieb und definierst klare Scopes für Maßnahmen und Stillstände
6. Kosten- und Forecast-Verantwortung übernimmst du und leitest bei Abweichungen zielgerichtete Korrekturmaßnahmen ein
7. Schwachstellen identifizierst du systematisch, führst Fehlerursachenanalysen durch und setzt wirksame Verbesserungen um
Damit überzeugst du uns:
8. Du hast einenMasterabschluss in Elektrotechnik (idealerweise mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik), Prozessleittechnik oder vergleichbarund bringstmehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in der chemischen oder einer vergleichbaren Industrie (z.B. Pharma, Energie, Lebensmittel, Anlagenbau)mit
9. Du verfügst über fundiertes Wissen in Automatisierungs- und Prozessleittechnik und arbeitest dich sicher in komplexe Anlagenstrukturen sowie unterschiedliche Systeme und Tools wie CMMS/Asset-Management-Lösungen ein
10. Analytisches und konzeptionelles Denken, eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Freude an klarer Kommunikation und interdisziplinärer Zusammenarbeit zeichnen dich aus
11. Die rechtliche Anlagenverantwortung übernimmst du zu Beginn mit Unterstützung durch eine:n Pat:in und bringst die Befähigung zur Verantwortungsübernahme für elektrische Sicherheit mit
12. Sehr gute Deutschkenntnisse für sicherheitsrelevante Kommunikation sowie gute Englischkenntnisse bringst du mit
Deine Entwicklung:
Nach erfolgreicher Einarbeitung übernimmst du sukzessive mehr Verantwortung in Anlagenverantwortung, Projektleitung und strategischen Sonderaufgaben. Weiterbildungen (z.B. elektrische Sicherheit, Führung) unterstützen wir aktiv.
Arbeitsmodell:
Unbefristet, keine regelmäßige Reisebereitschaft, vor Ort Präsenz mit teamabgestimmter Flexibilität.
Was macht Arbeiten bei Covestro besonders?
Wir setzen auf deine Zufriedenheit – beruflich und privat. Deshalb bieten wir dir aktuell Benefits, die wirklich einen Unterschied machen: 30 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit, Bonus-Beteiligung am Unternehmenserfolg, betriebliche Altersversorgung mit innovativem Life-Cycle-Modell, Sabbatical-Möglichkeit, Unfallversicherung und vieles mehr.
Bewirb dich jetzt!
Bitte verwende diese E-Mail-Adresse nicht, um deine Bewerbung oder deinen Lebenslauf zu senden. Um dich zu bewerben, klicke bitte auf die Schaltfläche „Bewerben". Per E-Mail eingesandte Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.
Perfektion? Nicht nötig!
Werden die Anforderungen vielleicht nicht zu 100% erfüllt, besteht aber trotzdem Interesse an der Position? Neugier, Mut und Vielfalt sind vorhanden? Das ist kein Problem!
Wir gehen das gemeinsam an - als Team. Mit einer guten Einarbeitung und maßgeschneiderten Entwicklungsmöglichkeiten.
Jetzt bewerben und Teil von #1ofUs werden!
Für diejenigen, die mit uns zu einer besseren Welt beitragen möchten, gibt es viel zu erwarten.
Unser Ziel ist es, dass sich alle bei Covestro wie zu Hause fühlen und fair und transparent behandelt werden. Auf finanzielle Sicherheit, eine gesunde Work-Life-Balance und ansprechende Sozialleistungen ist dabei Verlass.
Konkret bedeutet dies: flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, aktive Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit einen Teil des Gehalts in ein Langzeitkonto oder für die Altersvorsorge umzuwandeln. Und das ist noch nicht alles.
Klingt spannend? Hier bietet sich die Möglichkeit, mehr zu Covestro und unseren Benefits zu erfahren:
Kontakt
www.covestro.com
Covestro begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, Familienstand, Behinderung, Aussehen, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerberinnen und Bewerber fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.