IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN
1. Betreuung der zugewiesenen technologischen Anlagenbereiche sowie Sicherstellung der Funktionsfähigkeit (reibungsloser Anlagenbetrieb)
2. Programmierung der Automatisierungsanlagen EBS
3. Selbständige Störungssuche und -beseitigung an den elektrischen Einrichtungen
4. Information des/r Vorgesetzten über alle wesentlichen Vorgänge und Vorkommnisse im Verantwortungsbereich
5. Wahrnehmung der Tätigkeit als Elektrofachkraft gemäß DIN VDE 1000-10
6. Mitwirkung bei der Planung von Projekten für Investitionen und Optimierungen
7. Erstellung von Auswertungen und Berichten
8. Messungen und Durchführung von Fehleranalysen und Dokumentationserstellung
9. Verantwortlich für die Information über Ersatzteilbestand
10. Verantwortlich für die die Umsetzung der präventiven Instandhaltung
11. Gegebenenfalls Überwachung von Arbeitsaufträgen in Zusammenarbeit mit Fremdfirmen
12. Aktualisierung der Anlagendokumentation nach Änderungs/Erweiterungsarbeiten
IHR PROFIL
13. Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Elektrotechnik / Automatisierungstechnik
14. Mehrjährige Berufserfahrung in der industriellen Produktion, im Anlagenbetrieb oder im Kraftwerksumfeld
15. Fundierte Fachkenntnisse in EMSR-Technik
16. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
17. Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)
18. Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Eigeninitiative
WE WILL.
WIR BIETEN IHNEN
19. Unbefristeten Arbeitsvertrag, Bezahlung nach Haustarif, 38 Std./Woche
20. Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
21. Arbeitgeberfinanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung
22. Förderung der individuellen Weiterentwicklung durch innerbetriebliche und externe Fortbildungsmaßnahmen
23. Arbeitgeberunterstütze betriebliche Altersversorgung
24. Arbeitgeberzuschuss bei Firmenfitness- und Wellnessprogrammen sowie Möglichkeit eines Jobbikes
25. Wohnungs-Benefit bei Wohnungsgesellschaft (20%)
26. Täglich kostenfrei frisches Obst, Wasser und Kaffee in gut ausgestatteten Pausenräumen
27. Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen
28. Teambuilding u.a. in Betriebssport-Gruppen
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir geben allen qualifizierten Bewerber:innen eine Chance, unabhängig von Generation, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Nationalität oder Beeinträchtigung. Weitere Informationen über uns auf unserer Datum: 10.11.2025 Division: Containerboard Unternehmen: Hamburger Rieger GmbH Standort:
Spremberg, DE, 3130
Job-Kategorie: Operations Erfahrung: Mittlere Laufbahn Dienstreisen erforderlich: 0 - 10% Beschäftigungstyp: Vollzeit