Das sind Ihre Aufgaben
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Als Teil der SYNLAB Akademie gestalten Sie maßgeblich unsere strategischen Innovationsinitiativen. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
1. Projektmanagement: Sie übernehmen die Planung, Umsetzung, Abnahme und Nachbereitung von Innovationsprojekten im Business Development. Dazu gehören die Definition von Zielen, die Ressourcenkoordination und die Sicherstellung einer termingerechten und budgetkonformen Realisierung.
2. Dokumentation & Abrechnung: Sie sind verantwortlich für die präzise Dokumentation aller Projektphasen und Ergebnisse sowie die korrekte und zeitnahe Rechnungsstellung.
3. Schnittstellen & Kommunikation: Sie koordinieren die interne und externe Schnittstellenarbeit und -kommunikation. Als zentrale Ansprechperson sorgen Sie für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen allen Projektbeteiligten.
4. Schulungen: Sie bereiten projektbezogene Schulungen vor und führen diese durch, um neue Prozesse, Produkte oder Technologien erfolgreich im Unternehmen zu verankern.
Das bringen Sie mit:
Als Teamplayer*in zeichnen Sie sich durch eine selbstständige und lösungsorientiere Arbeitsweise aus und haben dabei das Wohl unserer Kund*innen stets im Fokus. Zu Ihren weiteren Erfahrungen und Eigenschaften zählen Sie:
5. Ausbildung & Erfahrung: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem natur-, wirtschafts- oder ingenieurswissenschaftlichen Bereich oder in der Informatik. Idealerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse im Projektmanagement.
6. Interesse an Medizinthemen: Eine starke Affinität zu medizinischen Themen ist wünschenswert.
7. IT-Kenntnisse: Sie beherrschen den sicheren Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen. Kenntnisse in SQL, Python und/oder R sowie in der statistischen Analytik sind ein Plus.
8. Persönliche Stärken: Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und ein ausgeprägtes Organisationstalent aus. Zudem sind Sie belastbar und flexibel.
9. Sprachkenntnisse: Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
10. Reisebereitschaft: Die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen ist für Sie selbstverständlich.
Das können Sie von uns erwarten:
11. Vielseitige und herausfordernden Tätigkeiten in einem innovativen und dynamischen Umfeld
12. Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, 30 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
13. Vergütung nach Haustarifvertrag, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
14. Jährliche Mitarbeitergespräche, vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie Entwicklungsmöglichkeiten in internationalen Konzernstrukturen
15. Attraktive Benefits, wie u.a. Betriebliches Gesundheitsmanagement,Unfallversicherung, Familienservice, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Mitarbeiterrabatte im Rahmen unseres Corporate Benefits-Programms