GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.
Tragwerksplaner (m/w/d) Schwerpunkt Industrie- und Hallensohlen
* Planung und Bemessung von Bodenplatten aus Stahlfaserbeton und Stahlbeton
* Mitwirkung beim Aufbau der Bemessungskompetenz für Bodenplatten in unserem Statik-Team
* Fachliche Betreuung und Steuerung externer Ingenieurbüros
* Steuerung und Überwachung bei der Erstellung von Schal- und Bewehrungsplänen
* Anfertigung prüffähiger statischer Berechnungen für Ortbetonkonstruktionen und Industrie- und Hallensohlen
* Mitwirkung bei der Innovations- und Produktentwicklung bei GOLDBECK
* Weiterentwicklung von Bauweisen und Standards für den Bereich Industrie- und Hallensohlen
* Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, Vertiefungsrichtung Konstruktiver Ingenieurbau, oder vergleichbar
* Erfahrung in der Planung und Bemessung (linear und nicht linear) von Bodenplatten aus Stahlbeton und Stahlfaserbeton
* Sichere Anwendung der Software SOFiSTiKund RFEM) zur Bemessung von Bodenplatten
* Grundkenntnisse in der Anfertigung statischer Berechnungen im Massivbau wünschenswert
* Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Stahlfaserbeton, Leistungsklassen und Fugenbildungen in Industrieböden
* Kommunikationsstärke, Freude an der Arbeit im Team sowie eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
* Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
* Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
* Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
* Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote
* Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
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