Ihre Aufgaben:
* Sie beraten interne Ansprechpartner ganzheitlich und eigenverantwortlich in relevanten fachlichen Fragestellungen und begleiten diese über definierte Prozesse hinweg
* Sie übernehmen die selbstständige Betreuung zugewiesener Themenbereiche und stellen die konsistente Umsetzung interner Vorgaben sicher
* Sie planen, koordinieren und realisieren Maßnahmen innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs
* Sie arbeiten professionell, konstruktiv und vertrauensvoll mit internen und externen Schnittstellen zusammen
* Sie unterstützen bei der Identifikation, Auswahl und Gewinnung geeigneter Fach- und Führungskräfte
* Sie wirken an der Weiterentwicklung bestehender Prozesse, Strukturen und Instrumente mit
* Sie analysieren relevante Kennzahlen und leiten daraus geeignete Optimierungsmaßnahmen ab
Ihre Qualifikationen:
* Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (UniFH/DH) oder eine vergleichbare Qualifikation
* Sie bringen fundierte Berufserfahrung in einer beratenden, koordinierenden oder steuernden Funktion mit
* Sie besitzen fundierte Kenntnisse in relevanten rechtlichen, organisatorischen oder strukturellen Rahmenbedingungen
* Sie haben Erfahrung in der Mitarbeit an komplexeren Projekten und zeigen Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen und Arbeitsweisen
* Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch
* Sie zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative aus
* Sie handeln ergebnisorientiert und bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit
Ihre Vorteile:
* Ein sicherer, unbefristeter Job in Festanstellung
* Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Entwicklung (intern und extern)
* Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, 30 (+5) Urlaubstage und Work-Life-Balance
* Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* Bike-Leasing, Jobticket und eine äußerst moderne Arbeitsumgebung
* Regelmäßige Mitarbeiterevents, bspw. auch Mitarbeiterrabatte und ein Betriebsrestaurant