Aufgaben
* Verantwortliche Erstellung, Durchführung, Moderation und Nachbereitung von Live-Produktdemonstrationen (Fokus: Counter Drone (Counter Unmanned Aircraft Systems)) beim Kunden sowie Analyse der potentiellen Einsatzszenarien gemeinsam mit dem Kunden
* Technische Unterstützung und Beratung im Presales- und After-Sales-Support für Counter Drone (Counter Unmanned Aircraft Systems) Lösungen, sowohl am Kunden als auch mit dem eigenen Vertriebsteam
* Technische Unterstützung bei Produktschulungen und Messen und Präsentation unserer Lösungen dort
* Bearbeitung opportunity- und projektbezogener, technischer Kundenanfragen vor Ort und remote (vergleichbar hochwertiger First Level Support)
* Technische Unterstützung bei der Erstellung von Kundenangeboten. Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung zur Definition von Produkt- und Marktanforderungen zur Optimierung bestehender und Entwicklung neuer Produkte
Qualifikationen
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften oder vergleichbarer Hintergrund
* Einschlägige Berufserfahrung im technischen Vertrieb/Vertrieb, Produktmanagement oder Systems Engineering, vorzugsweise im Bereich Spectrum Monitoring oder Counter Drone (Counter Unmanned Aircraft Systems)
* Fundierte Kenntnisse im Bereich Spectrum Monitoring und insbesondere bzgl. Drohnen, Drohnendetektion und Drohnenabwehr
* Ideal sind Bewerbende (m/w/d) geeignet, wenn der technische Sachverstand und die Produktpräsentationskompetenz im Vordergrund stehen, zwingend ergänzt um die Kompetenz darin Produkt- und Lösungswissen kundenverständlich zu erläutern und zu präsentieren
* Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Kundenkontakt
* Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (ca. 5-8 Tage pro Monat)
* Ausgezeichnete Kommunikations- und Sozialkompetenz in Verbindung mit sehr guten Englisch- und Deutschkenntnissen in Wort und Schrift Ein B-Führerschein ist Voraussetzung.
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Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.
Kennziffer: 15015
Recruiting-Kontakt: Hubertus Geislinger