Im Rahmen der direkten PersonalvermittlungIm Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen Junior HR Business Partner (m/w/d) am Standort Köln.Ihre Aufgaben:Betreuung und Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen und personalrelevanten FragestellungenVerhandlung und Erstellung von Arbeitsverträgen und Mitwirkung beim On-/Off-BoardingVerantwortung für die Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung diverser Personalmarketingaktivitäten (z.B. Messeauftritte, Recruiting Days, etc.)Recruiting von Fach- und FührungskräftenSchnittstelle zur EntgeltabrechnungFühren von Personalgesprächen sowie Durchführung von personellen EinzelmaßnahmenAnforderungen:Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im PersonalmanagementErste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabe und/oder umfangreiche studienbegleitende Praxiserfahrung im Rahmen von Werkstudententätigkeiten und/oder PraktikaSehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen sowie im individuellen und kollektiven ArbeitsrechtSicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office AnwendungenErste Erfahrungen auf internationale Ebene sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftKommunikationsstärke und hohe soziale KompetenzEigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseHaben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 169581 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de.Für weitere Informationen nutzen Sie unser Online-Formular oder rufen Sie uns an: +49 221 485347 - 0 #J-18808-Ljbffr