Leitung einer Filiale
Unsere Kunden erwarten die besten Dienstleistungen. Wir suchen nach einem Leiter, der diese Erwartungen erfüllt. Als Leiter einer unserer Filialen bist du verantwortlich für die fachliche Führung und Organisation deines Teams. Du analysierst die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbessert die Leistung der Filiale.
Ihre Aufgaben
* Mit Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale mit 20–40 Mitarbeitern
* Du analysierst routiniert die zentralen Kennzahlen und optimierst Arbeitsabläufe
* Sicherstellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte
* Bist als Führungskraft ein gutes Beispiel voran und packst selbst mit an
* Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter steht oben auf deiner Agenda
Ihr Profil
* Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche
* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Wir bieten
* Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Neutraler Firmenwagen inkl. Tankkarte & Full Service
* Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
* Individuelle Karrierebegleitung
* Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
* Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir setzen Wert auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht.
Hört sich gut an? Dann lass uns bald von dir hören.