Inserat online seit: 2 Juni
Aufgaben der Stelle
Die joke Technology ist ein renommiertes, mittelständisches Unternehmen, das seit über 85 Jahren erfolgreich als Hersteller und Anbieter mit innovativen Eigenentwicklungen im Bereich der Oberflächen-Feinbearbeitung tätig ist. In diesem Segment sind wir Marktführer in Europa. Mit rund 150 Mitarbeitern in der joke-Gruppe sind wir ein leistungsstarker Arbeitgeber.
Wir zeichnen uns besonders durch technische Kompetenz, einen hohen Qualitätsanspruch und ein Systemangebot von Spezialgeräten, Werkzeugen und Verbrauchsmaterialien in der Oberflächen-Feinbearbeitung aus.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Produktmanager (m/w/d)
Aufgaben- Betreuung und Weiterentwicklung unserer Produktpalette für einen eigenen Gerätebereich
- Proaktive Steuerung des Produktlebenszyklus
- Recherche und Validierung von Markt- und Technologietrend
- Kontinuierliche Marktanalyse und Benchmarking von Konkurrenzprodukten
- Interne und externe technische Unterstützung des Vertriebs
- Zusammenarbeit mit internationalen Entwicklungspartnern und Lieferanten
- Messe-, Partner- und Kundenbesuche
Profil- Abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf und idealerweise Technikerausbildung mit Schwerpunkt Maschinenbau oder vergleichbare fundierte technische Berufserfahrung
- Gute Englisch- und IT-Kenntnisse, optimalerweise in ERP-Systemen
- Fähigkeit zur selbständigen und strukturierten Projektarbeit
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Hohes Engagement und Motivation
- Führerschein
Wir bieten- Ein interessantes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Traditionsunternehmen im Bergischen Land
- Langfristiger und krisensicherer Arbeitsplatz in Festanstellung
- Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit viel Handlungsspielraum
- Hohe Eigenverantwortung in kollegialer und konstruktiver Arbeitsatmosphäre
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen
- Eine strukturierte und professionelle Einarbeitung
- Interne und externe Weiterbildung
- 30 Urlaubstage
- Jobrad
- Bezuschusstes Mittagessen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Teamevents (Sommerfest und Weihnachtsfeier)
- Mitarbeiterparkplatz
- Jährliche Tariferhöhung
- Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits
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