Über uns Seit ihrer Gründung im Jahr 2018 ist die Überseeinsel GmbH als Immobilienentwicklerin und Bestandshalterin tätig. Unsere Projekte umfassen die Stadt- und Quartiersentwicklung, die Revitalisierung und Umnutzung von Bestandsbauten, Wohngebäude sowie touristische und gewerbliche Bauvorhaben. Dabei gilt all unser Engagement der Entwicklung zukunftsfähiger und lebenswerter Orte – geprägt von nachhaltiger Energieversorgung, vielfältiger Architektur und einer Durchmischung von Nutzungsformen. Unser wachsendes Unternehmen hat seinen Sitz auf der Bremer Überseeinsel und damit auf dem Gelände des größten Projektes: der Entwicklung des ehemaligen Kellogg-Areals zu einem neuen Stadtviertel. Weitere Projekte befinden sich in Bremen, Hamburg, Lübeck und Hannover, auf Rømø (DK), Norderney und Borkum. BAU DIE INSEL MIT UNS! Zur Verstärkung unseres Bremer Teams suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Senior-) Bau- und Projektleiter (m/w/d) Deine Position – gestalte die Zukunft unserer Projekte Deine Aufgaben: Du leitest die Vorbereitung, Organisation und Überwachung von schwierigen und großen Bauprojekten vom Konzept bis zur Fertigstellung. Du koordinierst und überwachst anspruchsvolle Bau- und Projektaktivitäten. Du stellst die Einhaltung von Bau- und Qualitätsstandards, Vorschriften und Sicherheitsvorschriften sicher. Du erstellst Budgets, Kostenschätzungen, Kostenverfolgungslisten und Terminpläne. Du überwachst die Kosten und Termine und sorgst für regelmäßige Berichterstattung. Du prüfst und gibst Rechnungen frei und stellst die ordnungsgemäße Abrechnung aller Projektkosten sicher. Du kommunizierst mit Kunden, ArchitektInnen, IngenieurInnen und anderen Projektbeteiligten. Du löst komplexe Probleme und Konflikte auf der Baustelle, um den reibungslosen Ablauf des Projekts sicherzustellen. Du führst Ausschreibungen durch und vergibst Bauleistungen, einschließlich der Bewertung von Angeboten und Verhandlung von Verträgen mit Auftragnehmern und Lieferanten. Du stellst die Arbeitssicherheit auf der Baustelle durch Einhaltung und Überwachung aller relevanten Sicherheitsvorschriften und -standards sicher. Du leitest und unterstützt Teammitglieder, um deren Leistung zu maximieren und ein produktives Arbeitsumfeld zu schaffen. Dein Profil – das bringst Du mit Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Bau- und Projektleitung, idealerweise im Hochbau und in den Leistungsphasen 6–9 gemäß HOAI. Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams sowie in der Koordination großer und komplexer Bauprojekte. Hohe Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit verschiedenen Projektbeteiligten. Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagementsoftware (z. B. MS Project). Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Was wir Dir bieten Die Überseeinsel GmbH bietet Dir eine langfristige Perspektive mit einer verantwortungsvollen und vielseitigen Tätigkeit. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft aktiv mit! Deine Vorteile bei uns: Flexibles Arbeiten: Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Absprache im Team sowie flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von ca. 09:00–15:00 Uhr – für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie Finanzielle Vorteile: Attraktive Vergütung sowie die Möglichkeit, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge zu nutzen Gesundheit & Mobilität: Firmenfitness, BusinessBike, Zuschuss zur Bildschirmbrille sowie Zugang zu einer betrieblichen Sozialberatung Mitarbeiterangebote: Zugang zu Vorteilsportalen (z. B. Corporate Benefits) und regionalen Gutscheinsystemen Exklusive Kooperationen: Vergünstigungen bei ausgewählten Gastronomiebetrieben, Sonderkonditionen bei Hotelübernachtungen in der Guldsmeden-Gruppe sowie ermäßigter Eintritt für die Nutzung unserer Eislaufbahn Extras mit Spaßfaktor: Mitarbeiterevents und gemeinsame Feierabendrunden Karriere & Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Teamspirit: Ein engagiertes Team, das gegenseitige Unterstützung und partnerschaftliche Zusammenarbeit lebt Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter: Attraktive Prämie bei erfolgreicher Empfehlung neuer KollegInnen Jetzt bist Du dran! Hast Du Lust, mit uns die Zukunft zu gestalten? Bewirb dich in nur wenigen Minuten – ein Lebenslauf wäre super, ein Anschreiben kein Muss aber gern gesehen. Teile uns bitte außerdem deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung mit. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!