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Mitarbeiter energie & infrastruktur / versorgungstechnik (m/w/d)

Gmund am Tegernsee
Festanstellung
Giesecke & Devrient
Versorgungstechniker
Inserat online seit: 25 Juli
Beschreibung

Wir suchen einen Mitarbeiter Energie & Infrastruktur / Versorgungstechnik (m/w/d), für die Instandhaltung und Wartung haustechnischer Systeme und eigenverantwortliche Überwachung und Betriebsführung verschiedener Versorgungsanlagen.

Das erwartet Sie bei uns:

1. Sie führen Instandhaltungsmaßnahmen und Wartungsarbeiten für die Bereiche der haustechnischen Anlagen durch, zu denen unter anderem Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Kälteanlagen sowie die Drucklufterzeugung gehören.
2. Sie übernehmen die Betriebsführung der Versorgungsanlagen und arbeiten dabei mit der Siemens Prozessleittechnik.
3. Sie beheben selbstständig Störungen, die im Betriebsablauf der technischen Anlagen auftreten können.
4. Sie führen eigenständig die Koordination und Überwachung von Montage- und Installationsarbeiten bei Neu- und Umbauten durch.
5. Sie koordinieren die Einsätze von Fremdfirmen, die bei bestimmten Projekten zur Unterstützung hinzugezogen werden.

Das bringen Sie bei uns ein:

6. Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder Gebäude- und Infrastruktursysteme oder zum Anlagenmechaniker (m/w/d).
7. Sie verfügen idealerweise über fundierte Berufserfahrung in der Prüfung, Wartung und Instandhaltung von Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitäranlagen (HKLS).
8. Sie zeigen Bereitschaft zur Weiterbildung, zum Beispiel durch Teilnahme an einer Hygieneschulung gemäß VDI .
9. Sie beherrschen den sicheren Umgang mit PCs und sind vertraut mit der gängigen Prozessleittechnik und -Systemen.
10. Sie sind teamfähig, arbeiten selbstständig und besitzen ein ausgeprägtes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein.

Ihre Benefits:

11. Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
12. Ein attraktives Entgeltpaket mit Absicherung durch unseren Tarifvertrag
13. betriebliche Altersvorsorge sowie ein 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld
14. 30 Tage Urlaub
15. breites Angebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Betriebssportgruppen, EGYM-Wellpass, Gesundheitstage)
16. Modernes Mitarbeiter-Restaurant mit Zuschuss durch den Arbeitgeber. Kostenloses Angebot an Obst und Getränken
17. Förderung Ihrer Entwicklung mit einem umfangreichen Angebot an Weiterbildung- und Entwicklungsmaßnahmen
18. Kindertagesstätte

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