Einleitung
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Egal, was du bei Lidl machst - du machst es mit vollem Einsatz. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu arbeiten – und dafür Wertschätzung und ein faires Gehalt zu bekommen.
Deine Aufgaben
In deiner Rolle als Junior Projektmanager bist du für die Teilprojektleitung unserer Supply Chain Systeme verantwortlich. Dabei sorgst du gemeinsam mit deinem Team dafür, dass unsere Systeme stets auf dem neusten Stand sind.
… konkret heißt das:
1. Leitung und Begleitung fachbereichsübergreifender Projekte (z.B. für unser Filialwirtschaftssystem, Bestandsinventurcontrolling)
2. Erkennen von Potenzialen bei der System- sowie Prozessoptimierung und Weiterentwicklung entsprechender Konzepte
3. Enge Schnittstellenarbeit mit internen Fachbereichen (z.B. Logistik, IT etc.) sowie mit unserem internationalen Standort in Neckarsulm
4. Sicherstellung und Monitoring der Projektziele
Dein Profil
5. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (z.B. BWL, Wirtschaftsinformatik, Supply Chain Management etc.)
6. Erste Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert
7. Hohe Systemaffinität verbunden mit einer sehr guten Kommunikationsfähigkeit
8. Erweiterte Excel- und PowerPoint- Kenntnisse
9. Ausgeprägte Schnittstellenorientierung
Wir bieten
10. Attraktives übertarifliches Gehalt
11. Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
12. Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
13. Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
14. Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive
15. Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele)
16. Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!
Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nicole Ehring