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Projektleiterin / projektleiter egovernment (m/w/d)

ITK Harburg (AöR)
Projektmanager
Inserat online seit: 29 Mai
Beschreibung

Projektleiterin ­­/­­ Projektleiter eGovernment (m/w/d)29.05.2026 ITK Harburg (AöR) Winsen/Luhe

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Projektleiterin ­­/­­ Projektleiter eGovernment (m/w/d)

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Winsen/Luhe

Informationen zur Anzeige:

Projektleiterin / Projektleiter eGovernment (m/w/d)

Winsen/Luhe

Aktualität: 29.05.2026

Anzeigeninhalt:

29.05.2026, ITK Harburg (AöR)

Winsen/Luhe

Projektleiterin / Projektleiter eGovernment (m/w/d)

Über uns:

Die ITK Harburg (AöR) in Winsen/Luhe ist Full-Service IT-Provider, spezialisiert auf Verwaltungen und kommunale Betriebe. Wir gestalten und betreiben als IT-Dienstleister alle digitalen Prozesse und Systeme des Landkreises Harburg sowie verschiedener angeschlossener Gemeindeverwaltungen. Darüber hinaus betreuen wir u.a. den kommunalen Wohnungsbau, Krankenhäuser, Klärwerke oder rund 40 Schul-Clouds - und damit ein breites Spektrum kommunaler IT-Services mit rund 3.500 Userinnen und Usern.

Aufgaben:

Du betreust bei uns das Herzstück der Digitalisierung einer kommunalen Verwaltung - das Portal für Bürgerinnen und Bürger mit seinen Online-Services Du verantwortest den kompletten Prozess von der Konzeption über die Software-Auswahl bis zur Einführung (Projektleitung) unserer Online-Services und damit die zentrale Schnittstelle zwischen Bürgerinnen und Bürgern zur Verwaltung Du steuerst die Einführung neuer oder das Upgrade bestehender Services Du betreust das Serviceportal OpenR@thaus und des E-Payment pmPayment Du berätst die Fachabteilungen bei der Digitalisierung ihrer Prozesse. Dabei arbeitest Du eng mit Deinen Teamkolleginnen und Teamkollegen sowie unserem Systembetrieb - aber auch mit externen Dienstleistenden zusammen Denke anders und neu, hinterfrage bestehende Prozesse, realisiere konsequent und ausschließlich digitale Lösungen und sei so Mitgestalterin oder Mitgestalter moderner kommunaler Verwaltungen Du arbeitest mit state-of-the-art Systemen in einem dynamisch wachsenden Team von rund 65 motivierten IT-Professionals, die Spaß daran haben, Verwaltung und verwaltungsnahe Betriebe auf dem Weg in die digitale Zukunft zu begleiten. Unsere Portalplattform für Bürgerinnen und Bürger ist OpenR@thaus, verschiedene weitere digitale Lösungen stammen von Nolis und werden in enger Zusammenarbeit mit unseren Partnern auf kommunaler sowie Landes-Ebene gestaltet.

Qualifikationen:

ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in den Fachrichtungen: Verwaltungsinformatik, Verwaltungswissenschaft, Politik- und Sozialwissenschaft, Wirtschaftsinformatik bzw. vergleichbar oder eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten mit II. Angestelltenprüfung in Verbindung mit sehr guten IT-Kenntnissen sowie einem ausgeprägtes technischen Grundverständnis oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. als Fachinformatikerin/Fachinformatiker, IT-Systemkauffrau/IT-Systemkaufmann) oder ein Studium mit Haupt- oder Nebenfach der Informatik ausgeprägte Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement Erfahrungen in der Einführung und Betreuung von Anwendungssystemen - egal in welcher Branche - mit Schwerpunkt Portallösungen, Shop-Systeme und / oder Customer-Self-Services hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit sowie Verantwortungsbereitschaft gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir freuen uns darüber hinaus über: Begeisterung für digitale Transformation und moderne Verwaltung sowie Freude an Innovation, Standardisierung und kontinuierlicher Verbesserung Ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit Organisationsgeschick, ausgeprägte Planungskompetenz sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten:

Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten im Bereich der TOP-Themen rund um die Staats-Modernisierung Ein motiviertes Team an Kolleginnen und Kollegen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit eigenverantwortlich zu agieren Die Chance, Dich über Fortbildungen und Konferenzen - aber auch mit Deinen konkreten Aufgaben - kontinuierlich weiterzuentwickeln Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblem Arbeitszeitmodell Attraktive Bonusleistungen, wie z.B. betriebliche Altersversorgung, HVV-ProfiCard, HanseFit sowie Corporate Benefits

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