Salary: 35.000 - 65.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Vermessungstechnik, Bautechnik, Maschinenbaus, Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbarer Fachrichtung (Bachelor/Master/Diplom) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) Grundkenntnisse im Projektmanagement von Bauprojekten Basiswissen in der Energiewirtschaft und im Hochspannungs-Leitungsbau von Vorteil Bereitschaft zur kontinuierlichen Einarbeitung in neue Technologien Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit sowie klare und strukturierte Kommunikation Reisebereitschaft im Avacon-Netzgebiet und darüber hinaus, sowie Pkw-Führerschein Responsibilities: Konzipieren und Leiten von Hochspannungsprojekten, insbesondere 110-kV-Leitungsbauvorhaben Entwickeln technischer Lösungen in interdisziplinären Projektteams Bewerten der wirtschaftlichen Aspekte und Umsetzen von Investitionsmaßnahmen Entwickeln individueller Lösungen in Zusammenarbeit mit Kunden unter Berücksichtigung technischer, wirtschaftlicher und regulatorischer Anforderungen Übernehmen der Budgetverantwortung für (Teil-)Projekte Verantworten der Planung, Genehmigung, Kalkulation, Ausschreibung, Errichtung und Inbetriebnahme Sicherstellen der hohen Standards in Arbeitssicherheit, Termintreue, Budgeteinhaltung und Qualitätsoptimierung Planen von Projektabläufen und Entwickeln von Konzepten für Provisorien zur Versorgungssicherheit Wirken aktiv in Vergabeverfahren mit und Begleiten der Auswahl und Steuerung externer Partner Begleiten von Inbetriebnahmeprüfungen und Abrechnen von Leistungen mit Partnern und Kunden Vorantreiben aller erforderlichen Genehmigungsverfahren und Begleiten von Eigentümerverhandlungen Technologies: More: Wir sind ein dynamisches Team bei Avacon, das sich der Entwicklung der Energieversorgung der Zukunft widmet. Am Standort Salzgitter arbeiten wir eng zusammen, um erneuerbare Energien zu fördern und unsere Kunden an unser 110 kV-Netz anzuschließen. Mit einer 37-Stunden-Woche, 30 Tagen Urlaub sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir ein flexibles und unterstützendes Arbeitsumfeld. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Offenheit und aktiver Zusammenarbeit, und wir legen großen Wert auf Gesundheit, Sicherheit und persönliche Entwicklung. Als Teil der E.ON-Gruppe profitieren wir von globalen Möglichkeiten und unterstützen unsere Mitarbeiter in ihren individuellen Lebenssituationen. last updated 17 week of 2026