Stellenbeschreibung
Unser Traineeprogramm „Graduate Specialist Program (Trainee) – Entwicklung Mobilelektronik“ in der Business Unit Mobilhydraulik ist dein idealer Karrierestart in einem international erfolgreichen Unternehmen. Innerhalb von 18 bis 24 Monaten durchläufst du individuell auf dich abgestimmte Fachabteilungen im In- und Ausland. Anschließend übernimmst du eine herausfordernde Position in der Entwicklung.
* 4-6 Stationen, inklusive einer Auslandstation: Während Deines Programms lernst Du verschiedene Abteilungen im Mobilelektronikumfeld (z.B. Elektronische Steuerungsgeräte, Sensoren, HW-Architekturen) und angrenzende Bereiche kennen. Dabei sammelst Du tiefgreifende Erfahrungen mit unserem vielfältigen Produktportfolio in der Hydraulik rund um das Thema Entwicklung innovativer Elektronikschaltungen und Mechanikkonzepte.
* Anspruchsvolle Inhalte: Von der Ableitung und Erarbeitung von Anforderungen für Einzeldomänen bis hin zur Mitarbeit an Methoden zur Erzielung der Funktionalen Sicherheit erwarten Dich spannende Fach- und Projektaufgaben. Nach Abschluss des Programms übernimmst du eine verantwortungsvolle Aufgabe im Bereich Entwicklung.
* Exklusives Mentoring: Profitiere von der Unterstützung durch eine: n Mentor:in aus dem oberen Führungskreis für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Zudem begleitet dich eine:r aktuelle:r Teilnehmer:in aus dem Traineeprogramm bei deinem Onboarding.
* Flexibler Starttermin und unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir passen den Starttermin an deine persönlichen Bedürfnisse an. du bist von Beginn an Teil unseres Teams und übernimmst Verantwortung ab Tag 1.
* Netzwerk: Wertvolle bereichsübergreifende Kontakte zu Trainees und Führungskräften weltweit sowie vielfältige Seminarangebote mit eigener Schwerpunktsetzung..
Qualifikationen
Du brennst für die Entwicklung von Mobilelektronik und möchtest Themen voranbringen. Darüber hinaus zeichnen dich folgende Qualifikationen aus:
* Ausbildung: Ein überdurchschnittlicher Master- oder Diplomabschluss (gerne mit Promotion) in Elektrotechnik, Mechatronik, Technischer Informatik, Physik oder einem vergleichbaren Studiengang.
* Erfahrungen und Know-how: Erste Kenntnisse in der Schaltungselektronikentwicklung sowie praktische Erfahrungen aus anspruchsvollen Industriepraktika. Du bist bereit, dich in Analysemethoden der Funktionalen Sicherheit einzuarbeiten. Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Projektmanagement mit und hast Interesse an agilen Entwicklungsmethoden.
* Persönlichkeit und Arbeitsweise: Zielorientierte Kommunikation, strukturierte Herangehensweise, die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen sowie eine agile und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
* Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
Zusätzliche Informationen
Für deine Bewerbung bei uns sind Lebenslauf und Zeugnisse ausreichend – ein Anschreiben benötigst du nicht.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Giulia Spohn (Personalabteilung)
Tel.: +49(9352)18-5523
Weitere Informationen zu uns findest Du auch auf sowie auf unseren Social-Media-Kanälen, beispielsweise unserem Instagram Kanal.
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