Tauchen Sie ein in die faszinierende Welt von hightech Seilen und Tauwerk!
Seit der Gründung im Jahr 1854 produziert die Familie Rosenberger Seile aus allen bekannten Synthetik- und Naturfasern. Heute wird das Unternehmen in sechster Generation von Mona Rosenberger geführt.
LIROS ist der Spezialist für technische Faserseile in Europa. Seilentwicklungen für Industrie und Sport bilden den Schwerpunkt der Arbeit unserer Ingenieure und Seiltechniker.
Mit modernen Maschinen flechten und konfektionieren LIROS-Mitarbeiter innovative Seile für unseren weltweiten Kundenstamm.
Nicht die Massenproduktion einfacher textiler Produkte, sondern die technische Problemlösung für den einzelnen Kunden steht im Vordergrund und bildet die Basis für den Erfolg von LIROS.
LIROS bietet sichere Arbeitsplätze in jungen Teams. Kein Tag ist wie der andere – Abwechslung garantiert!
LIROS fertigt an seinen deutschen Standorten mit ca. 150 Mitarbeitern zu 100% Made in Germany.
Gestalten Sie die Zukunft mit – bei einem der weltweit führenden Hersteller technischer Faserseile.
Wir bieten hervorragende Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten!
Wir suchen Sie!
- Bedienung und Überwachung von Produktionsanlagen
- Sicherstellung der Produktqualität durch regelmäßige Kontrollen
- Arbeit im 2-Schichtbetrieb (Früh- und Spätschicht)
Ihr Profil:- Erfahrung im Produktionsumfeld
- Mit technischem Verständnis und schneller Auffassungsgabe auch als Quereinsteiger möglich
- Hohes Qualitätsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise
- Motivation und Leistungsbereitschaft
- Teamfähigkeit und Eigeninitiative
- Erfahrung in der Veredelung sowie ein textiler Hintergrund von VorteilAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätskontrolle (einfache Kontrolltätigkeit), Textiltechnik, Textilveredelung, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung
- Einen interessanten, modernen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in unserem jungen Team
- Moderne, krisensichere Firma mit weltweitem Kundenstamm
- Kollegiales Umfeld und eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Leistungsgerechte Vergütung mit Zusatzleistungen
- Anwesenheitsprämie, Jahressonderzahlung, Fahrtkostenzuschuss, Tankgutschein
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