Tätigkeitsbereich:SonstigesFachabteilung:Serienplanung und WerksentwicklungGesellschaft:Accumotive GmbH & Co. KGStandort:Accumotive GmbH & Co. KG, KamenzStartdatum:..6Veröffentlichungsdatum:..5Stellennummer:ACCAQArbeitszeit:Vollzeit (teilzeitgeeignet) BewerbenAufgaben
(Mercedes- Benz GESELLSCHAFTSBESCHREIBUNG)
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.
Teil von Mercedes-Benz zu werden bedeutet, den Aufgabenbereich zu finden, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Es bedeutet, in einem globalen Automobilunternehmen, dass das Ziel hat, die begehrenswertesten Autos der Welt zu bauen, sein Bestes zu geben. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen.
Together for excellence.
(ABTEILUNGSSBESCHREIBUNG)
Unsere Abteilung Engineering ist verantwortlich für die Serienplanung sowie Prozessbegleitung am Standort. Aktuelle Projekte sind Batteriegeneration 5 mit dem Ziel Batterien für die neue MMA Baureihe zu produzieren.
Ihre Aufgaben / Diese Herausforderungen kommen auf Sie zu:
1. Entwicklung, Programmierung und Implementierung von SPS-Software für komplexe Fertigungsanlagen und Roboterzellen, insbesondere unter Einhaltung des Mercedes-Benz Integra Standards (z.B. Integra Welle 5, 6, 7).
2. Erstellung und Anpassung von Anlagenvisualisierungen (HMI) gemäß den Integra-Vorgaben, oft unter Verwendung von Tools wie "Integra Designer Pro" (ID-Pro)
3. Überprüfung und Abnahme der vom Anlagenhersteller gelieferten Automatisierungslösungen bei Neuanlagen oder Anlagenumbauprojekten
4. Überprüfung und Abnahme von SPS-Programmierungen hinsichtlich der Einhaltung der in den entsprechenden Lastenheften definierten Standards
5. Gestalten von Konzepten und Prozessen im Bereich Standardisierung (Standardisierungs-AK Konstruktion Steuerungstechnik)
6. Erkennen von Bedarfen, Entwerfen, Entwickeln und Abstimmen von neuen Standard-SPS-Programmbausteinen
7. Analyse von komplexen Anlagenstörungen, Fehlersuche, Diagnose und Behebung in Programmen neuester automatisierter Produktionsanlagen
8. Erstellung technischer Dokumentationen und Unterstützung bei der Erstellung von Funktionsablaufbeschreibungen
Qualifikationen
Qualifikationen / Idealerweise qualifizieren Sie sich für diesen Job mit:
9. Abgeschlossenes Studium Informatik/Automatisierungstechnik/Elektrotechnik oder Vergleichbares
10. Mehrjährige Berufserfahrung in der SPS-Programmierung, idealerweise im Automotive-Umfeld.
11. Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit dem Mercedes-Benz Integra Standard sind zwingend erforderlich, idealerweise mit einer entsprechenden Zertifizierung (z.B. Integra Welle 5/6/7)
12. Exzellente Programmierkenntnisse mit Siemens SPS-Systemen (SIMATIC S7, TIA Portal, Step7), inklusive F-Steuerungen
13. Kenntnisse in der Roboterprogrammierung (z.B. KUKA, ABB) sind von Vorteil
14. Sicherer Umgang mit EPLAN für die Elektrokonstruktion und das Lesen von Schaltplänen.
15. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
16. Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
17. Gut ausgeprägte Motivation, Eigeninitiative, Selbständiges, eigenverantwortliches und zielorientiertes Handeln
18. Belastbarkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Flexibilität und hohe Kundenorientierung
Benefits / Wir bieten Ihnen mehr als nur ein Beschäftigungsverhältnis. Zusätzlich erwartet Sie bei uns:
19. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
20. Kantine vor Ort
21. Attraktive Jahreswagen im Kauf- und Mietmodell
22. Arbeitgeberzuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge
23. Flexibles Arbeiten in Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten möglich
24. Gesundheitschecks sowie kostenlose Impfungen
25. Betriebsinterne Betriebskrankenkasse
26. Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z. B. Hochzeit)
Für Ihre Planung möchten wir Ihnen den Ablauf transparent machen:
Die Bewerbungsphase läuft ca. 4 Wochen, das heißt bis Mitte Januar 6. Anschließend finden im Januar die Auswahlgespräche statt, so dass bis Ende Januar eine Entscheidung für die Stellenbesetzung erfolgt. Eine Einstellung kann somit frühestens zum Februar 6 erfolgen.
Zusätzliche Informationen:
27. Es handelt sich um eine befristete Stelle.
28. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen. Bitte vergessen Sie nicht im Online-Formular Ihre Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten Sie die maximale Dateigröße von 5 MB.
Benefits Mitarbeiterhandy möglich Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte möglich Mitarbeiter Events