Job Description
Wir suchen Sie als Anlagenfahrer(m/w/d) für unseren Anlagenbetrieb im Biomassekraftwerk in Delitzsch – Werden Sie Teil unserer Energiezukunft!
Die Danpower-Gruppe ist einer der führenden Energiecontractoren für Wärme, Kälte und Strom in Deutschland, mit weiteren Kernkompetenzen in der Nah- und Fernwärmeversorgung.
Wir betreiben derzeit bundesweit mehr als 800 Anlagen, darunter 36 Biogasanlagen sowie 8 Kraftwerke und Heizkraftwerke unter Einsatz von Biomasse (Holz), thermischem Restabfall und Klärschlamm.
Damit versorgen wir zuverlässig Privathaushalte, Industrie, Gewerbe und öffentliche Einrichtungen.
* Überwachung und Steuerung: Sie überwachen und steuern die hochmodernen Anlagen unseres Biomassekraftwerks, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen.
* Inspektion und Wartung: Sie führen regelmäßige Inspektionen und Wartungsarbeiten durch und tragen so zur optimalen Funktion unserer Anlagen bei.
* Störungsbehebung: Sie erkennen und beheben Störungen im Anlagenbetrieb schnell und effektiv.
* Berichterstellung: Sie dokumentieren Betriebsdaten und erstellen präzise Berichte, um die Leistung und Effizienz der Anlagen zu überwachen.
* Teamarbeit: Sie arbeiten eng mit dem Instandhaltungsteam zusammen, um einen sicheren und effizienten Betrieb zu gewährleisten.
* Sicherheits- und Umweltvorschriften: Sie stellen die Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Umweltvorschriften sicher.
* Technische Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Schlosser, Mechatroniker oder Industriemechaniker, alternativ bringen Sie eine vergleichbare technische Qualifikation mit.
* Erfahrung im Kraftwerksbetrieb: Idealerweise haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung gesammelt, vorzugsweise im Energiesektor, z.B. als Kraftwerker, Leitstandsfahrer, Kesselwärter, Maschinenführer oder Anlagenführer.
* Erfahrungen in der Prozessindustrie oder im Betrieb von Kraftwerksanlagen sind von Vorteil.
* Engagement und Flexibilität: Durch Ihr ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sind Sie bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen.
* Digitale Kompetenz: Sie sind versiert, sicher und flexibel im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word.
und hier kommen diese zum Einsatz!
Familienfreundlichkeit & Flexibilität
* Arbeitszeit im 3-Schichtbetrieb
* Sonderurlaub
* Teilzeitangebote
* Übernahme der Kinderbetreuungskosten
(bis zum schulpflichtigen Kindesalter – inkl. Essengeld)
* 30 Tage Urlaub pro Jahr + 24.12. und 31.12.
Zuschüsse
* finanzielle Unterstützung bei berufsbedingten Umzügen
* Gesundheitskarte
* Sodexo/Pluxee – Gutscheine
* Förderung der betrieblichen Altersvorsorge oder VWL
* mehr als zwölf Gehälter
Mobilität
* Zuschuss zum Jobticket
* Jobrad-Leasing
Persönliche Entwicklung, Aus- und Weiterbildung
* Coachings, Workshops und Teambuilding
* Kostenübernahme für persönliche wie fachliche Weiterentwicklung
* Angebote für berufliche Ausbildung und das duale Studium
* Job-Rotation und interne Aufstiegsmöglichkeiten
Sonstiges
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Prämien für gewinnbringende Ideen
* Teamevents
* Bonusprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“