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Senior project manager (m/w/d)

Tübingen
beBeeEntwickler
Projektmanager
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 21 Std.
Beschreibung

Agiles Projektmanagement

In unserer dynamischen Organisation suchen wir einen erfahrenen Scrum Master, um unsere Entwicklungsprojekte erfolgreich zu steuern. Als Scrum Master sind Sie verantwortlich für die Implementierung und Einhaltung der agilen Methodik in unseren Projekten.

Hier sind einige Ihrer Aufgaben:

* Implementierung und Sicherstellung der Einhaltung der Scrum-Methodik in unseren Entwicklungsprojekten.
* Organisation und Moderation von Scrum-Events (Daily Stand-ups, Sprint Planning, Sprint Reviews und Retrospectives) zur Förderung einer lösungsfokussierten Zusammenarbeit.
* Stärkung der Eigenverantwortung und Selbstorganisation sowie der nachhaltigen Weiterentwicklung des Teams.
* Unterstützung der internen und externen Entwicklungsteams bei der Identifikation von Risiken und Hindernissen, deren Beseitigung durch geeignete Maßnahmen und der kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse.
* Förderung der Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen den Teammitgliedern und anderen Stakeholdern sowie Pflege einer gesunden Feedbackkultur.


Aufgabenspezifische Voraussetzungen:

* Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich.
* Mehrjährige Erfahrung und Kenntnisse in agilen Vorgehensweisen, Methoden und Frameworks wie Scrum mit idealerweise einer Zertifizierung als Scrum Master.
* Proaktive, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten.
* Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie hohe Konfliktlösungskompetenz.
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.


Benefite:

* Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung.
* Breites regionales Kantinenangebot mit Frühstück, Mittagessen und kostenfreien Getränken.
* Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Unterstützung bei Ferienbetreuung sowie externe Beratungsangebote für alle Lebenslagen.
* Attraktive monatliche Vergütung mit tariflichen und außertariflichen Sonderzahlungen.
* Arbeitszeitkonto für eine gewisse zeitliche Flexibilität sowie Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
* Breites interneres und externes Trainingsangebot sowie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.

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