Einleitung
Erfahrung, Qualifikation und Soft Skills, haben Sie alles, was Sie brauchen, um bei dieser Gelegenheit erfolgreich zu sein? Finden Sie es unten heraus.
Die Eckelmann Gruppe ist ein großer mittelständischer Systempartner für Automation und Digitalisierung mit acht Standorten in Europa und China. Als strategischer Partner in der digitalen Transformation machen wir die Chancen der Digitalisierung in Produktionsumgebungen nutzbar und sichern so unseren Kunden nachhaltige Wettbewerbsvorteile. Wir sind neugierig, leidenschaftlich technikbegeistert und verbinden zielorientiertes Denken mit höchster Sorgfalt und Zuverlässigkeit. Für diesen Spirit stehen der Vorstand und über 500 Mitarbeitende der Eckelmann Gruppe.
Trotz aller Standards ist kein Projekt wie das andere. Als Projektleiter*in (w/m/d) Automatisierungs- und Elektrotechnik stehen Sie in Kontakt mit unseren Kunden, koordinieren, beraten und organisieren die Abwicklung herausfordernder Projekte. Wenn Sie die vielfältigen Aufgaben bei der Projektabwicklung ansprechen, dann sind Sie bei uns richtig.
Ihre Aufgaben
Abwicklung ganzheitlicher Automatisierungslösungen (Soft- und Hardware)
Sicherstellung der qualitäts-, termin- und budgetgerechten technischen Projektabwicklung
Schnittstelle zwischen Kunden, hausinternen Projektteams und externen Sublieferanten
Eigenverantwortliche Analyse und Bewertung der Anforderungen sowie Abstimmung dieser mit Kunden und unternehmensintern
Fachliche und technische Beratung des Vertriebs bei der Vorbereitung von Kundenterminen und der Bearbeitung von Ausschreibungen
Verantwortliche Betreuung der Entwicklungsprozesse und der Qualitätssicherung von der technischen Konzeption bis zur Serienreife
Ihr Profil
Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker*in Elektrotechnik, abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik bzw. Informatik (Bachelor, Master, Diplom) o.Ä.
Mehrjährige Berufserfahrung
Erweiterte Kenntnisse in der Entwicklung von Software für SPS/PLC- bzw. Visualisierungssysteme von Vorteil
Sehr gutes Deutsch und Englisch
Hands-on-Mentalität und Motivation, sich in neue Themen einzuarbeiten
Engagement, Serviceorientierung und Freude an wechselnden Herausforderungen
Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationstalent und Teamfähigkeit
Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen (maximal 10%)
Unser Angebot
Sicherheit einer großen mittelständischen Unternehmensgruppe und ausgeprägte Unternehmenskultur
Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Eckelmann-Benefit-Mastercard (Prepaid-Mastercard mit 50 Euro netto monatlich zusätzlich zum Gehalt)
Sonderangebote und Firmenrabatte (Corporate Benefits)
Personalentwicklungskonzept mit Schulungen und Workshops
Sommer- und Weihnachtsfeste
30 Tage Urlaub und Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen
(E-)Fahrrad- und IT-Leasing
Eigene Kantinenversorgung (inkl. Frühstück)
Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee und Wasser)
Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Sehr gute Anbindung an ÖPNV (Bushaltestelle in 50 Meter Fußweg)
Kostenlose Mitarbeitendenparkplätze
Kontaktinformationen
Klingt die Position vielversprechend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Unser Bewerbungsprozess im Überblick:
Sichtung der Bewerbungsunterlagen und Rückmeldung innerhalb von zwei Wochen
Erstgespräch via MS Teams (ca. 45–60 Minuten)
Zweitgespräch vor Ort inklusive Betriebsführung (ca. 1,5 Stunden)
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Sarah Lüttge unter bewerbung@eckelmann.de.
Eckelmann AG
Frau Sarah Lüttge
Recruiting
Berliner Straße 161
65205 Wiesbaden
Für weitere Informationen besuchen Sie uns auf https://www.eckelmann.de/.