Verantwortliche Aufgaben:
* Die Durchführung von Arbeiten in HS- und MS-Anlagen der Energieversorgung.
Selbstständiges Durchführen von Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen in Bestandsanlagen sowie die Inbetriebsetzung neuer und modernster Anlagen. Dies umfasst:
Inspektion und Einrichten von Geräten der Automatisierungs- und Netzschutztechnik. Prüfung und Einstellung von Geräten der Automatisierungs- und Netzschutztechnik.
Prüfung von Gleichspannungsanlagen. Prüfung von Batterie- und Ladetechnik, Gleichspannungsanlagen.
Prüfungen an Steuerstromkreisen für HS/MS-Transformatoren und HS/MS-Schaltgeräte. Prüfungen an Steuerstromkreisen.
Dokumentation. Prüfung von technischen Dokumentationen (Stromlaufpläne, Parameter usw.). Abstimmung mit anderen Teams und Fremdfirmen im Rahmen der Arbeitsaufgaben.
Bereitschaftsdienst. Mitarbeit im Bereitschaftsdienst.
Als Mitarbeiter sind Sie auf eine sichere und gesunde Arbeitssituation angewiesen. Wir setzen uns dafür ein, dass alle Mitarbeiter sicher und gesund arbeiten können. Die Sicherheit und Gesundheit stehen dabei immer im Vordergrund.
Anforderungen:
* Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung. Förderung bei der Weiterqualifizierung.
* Ideal gelingt Ihnen das Studium zum staatlich geprüften Techniker oder Meister mit elektrotechnischer Ausrichtung (Energie-, Automatisierungs- oder Nachrichtentechnik).
* Hohe Affinität zu Softwareanwendungen (MS-Office, Bedien- und Parametriertools).
* Kenntnisse in der Automatisierungs-, Steuerungs- und Netzschutztechnik von Vorteil.
* Bereitschaft und Interesse, sich mit neuester Gerätetechnik auseinanderzusetzen und diese im Rahmen von innovativen Projekten im Zuge der Energiewende anzuwenden.
* Führerschein Klasse B.
Was wir bieten:
* Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Bei einer Vollzeitstelle von 38 Stunden pro Woche.
* Flexible Arbeitszeiten.
* Attraktive Entlohnung nach Tarif.
* 13. Monatsgehalt.
* 30 Tage Urlaub.
* Heiligabend und Silvester frei.
* Berufliche Aufstiegsmöglichkeiten (Fort- und Weiterbildung über die eigene Akademie).
* 2 Tage pro Woche Homeoffice möglich.
* Modernste technische Ausrüstung.
* Spannende Großprojekte.
* Fahrradleasing.
* Kostenloses Stromtanken im Rahmen der gesetzlichen Regelungen.
* Betriebliche Altersvorsorge.
* Berufsunfähigkeitsversicherung.
* Betriebskindergarten.
* Betriebsarztpraxis.
* Bonus bei Bezug von Produkten.
* Attraktive Prämie bei Mitarbeiterempfehlung.
],