Einleitung Mit rund 4000 Immobilien ist Lidl einer der größten Immobilienbetreiber im Einzelhandel.
Vergewissern Sie sich, dass Sie die für diese Stelle erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen, und bewerben Sie sich dann mit Ihrem Lebenslauf unten.
Im Facility Management sichern wir mit starken Kollegen durch wirtschaftliches Handeln die Betriebsfähigkeit unserer Filialen und Lager und sorgen mit effizienten Prozessen für ein sicheres Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
Deine Aufgaben Als (Junior) Projektmanager im technischen Facility Management unterstützt du bei der Ermittlung und Schulung von Betreiberpflichten für unsere Filial- sowie Lagerstandorte und sorgst somit mit deinen Kollegen dafür, dass unsere Immobilien rechtssicher betrieben werden.
Konkret heißt das: Verantwortung für Projekte im Bereich, z.B.
IoT-Themen, Brandschutz sowie Lager FM-Projekte Enger Austausch mit Kollegen der Lidl Stiftung Zentraler Ansprechpartner für unsere internen Kollegen im Filial- und Lagerbau sowie der Arbeitssicherheit Erstellung von Auswertungen und Reportings für die Geschäftsführung Dein Profil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Facility Management / Ingenieurwesen, alternativ eine Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z.B.
geprüfter Techniker etc.) Erste Berufserfahrung im Facility Management und im Projektmanagement Hohe Technische Affinität, Starke Kommunikationsfähigkeit, Ausgeprägte Teamfähigkeit Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise verbunden mit einer hohen Schnittstellenorientierung Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z.
B.
Gewinnspiele) Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl! Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. xniyctf
Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Julia Dederer Die Lidl Dienstleistung GmbH