Das Amt Viöl sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine/n Projektmanager/in (m/w/d)
zur Betreuung (Betrieb & Weiterentwicklung) der Wissensplattform "Projektkompass Kommune" und zur Projekt- und Fördermittelberatung von Gemeinden und Städten.
Die Stelle ist der beim Amt Viöl angesiedelten Stabsstelle Förderscouting Nordfriesland zugeordnet, die mit zwei Stellen eine kreisweite Projekt- und Fördermittelberatung insbesondere für Kommunen leistet.
Es ist eine Vollzeitstelle mit der wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Std.,
zunächst befristet bis zum, zu besetzen.
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
* Projektmanagement und –koordination für den "Projektkompass Kommune":
* Planung, Steuerung und Umsetzung der Plattform-Entwicklung gemeinsam mit der Stabsstellen-Leitung
* Product-Owner/ Dienstleister-Koordination, Weiterentwicklung gemeinsam mit der Stabsstellen-Leitung
* Admin-Rolle/ Nutzer/innen-Betreuung
* Datenpflege im "Projektkompass Kommune":
* Fortlaufende Pflege bzw. Aktualisierung der Datenbank "Förder-Kurzinfo-Service"
* Dokumentation von Musterprojekten (Antragswege) im Zuge der Projekt- und Fördermittelberatung
* Projektberatung:
* Unterstützung der Stabsstellen-Leitung bei der Projektberatung (Projektentwicklung, Fördermittelakquise) von Gemeinden, Städten und Kommunalverwaltungen in Nordfriesland
* Antragsunterstützung:
* Unterstützung der Stabsstellen-Leitung bei Antragsunterstützung (Richtlinien-Prüfungen, Antragsüberarbeitung)
* Netzwerkbildung:
* Organisation und Durchführung des Arbeitskreises "Förderscouting" in Nordfriesland
* Organisation und Durchführung des Netzwerkformates "Projektcamp"
* Unterstützung bei der Gremienarbeit: Aufbereitung von Berichten, Kennzahlen und Präsentationen; regelmäßige Berichterstattung im Steuerungsgremien
* Unterstützung bei der Netzwerkarbeit auf Kreis-, Landes- und Bundesebene
Es werden folgende fachliche und persönliche Qualifikationen erwartet:
* abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Verwaltungs-, Wirtschafts-, Politik- oder Sozialwissenschaften, Geografie/Regionalmanagement, Stadt-/Raumentwicklung oder vergleichbar
* Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im kommunalen oder öffentlichen Kontext
* Erfahrung im Umgang mit Softwaresystemen, idealerweise bereits als Product Owner und/oder Admin-Erfahrung (CMS/Redaktion)
* Erfahrungen in der Projektentwicklung und Fördermittelakquise
* Beratungs- und Moderationskompetenz (Workshops, Prozessbegleitung)
* Strukturierte, agile und lösungsorientierte Arbeitsweise; hohe Eigenverantwortung und Organisationsstärke
* Kommunikationsstärke in Wort und Schrift, adressatengerechte Aufbereitung komplexer Inhalte
* Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
* Sicherer Umgang mit MS Office sowie Kollaborationstools (z. B. Nextcloud)
* Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und gelegentliche geplante Termine außerhalb regulärer Arbeitszeiten
Wir bieten Ihnen:
* Eine sinnstiftende, vielseitige Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum in einem sichtbaren kommunalrelevanten Projekt
* Vergütung nach TVöD-VKA, je nach Qualifikation bis EG 10
* Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zu mobilem Arbeiten und moderne Arbeitsumgebung
* Fort- und Weiterbildung im Projektmanagement
* Ein engagiertes, interdisziplinäres Team und kurze Entscheidungswege
* Betriebliche Anreize wie eine zusätzliche Mitgliedschaft in der Halleschen BKV (betriebliche Krankenversicherung), betriebliches Gesundheitswesen, Möglichkeit der Teilnahme an Fahrradleasing
Rahmen & Bewerbung:
* Beschäftigungsumfang: Vollzeit, 39,0 Std./Woche; eine vollzeitnahe Teilzeitbeschäftigung ist möglich
* Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
* Zeitliche Befristung: zunächst bis zum ; eine dauerhafte Einrichtung der Stelle wird angestrebt
* Dienstort: Amt Viöl
* Arbeitsort: Amtsverwaltung Viöl, Westerende 41, 25884 Viöl; anlassbezogen und bei eigener Bereitschaft zeitweise auch in anderen kreisangehörigen Verwaltungen
Fragen zur Stelle und deren Aufgaben: Personalrechtliche Fragen:
Herrn Hans Conrad Plöhn (LVB) Frau Bettina Carstensen
Tel. 04843/ Tel. 04843/2090-19
Die Vorgaben des SGB IX-Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderung, des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes -AGG- und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (Gleichstellungsgesetz) –GStG- werden berücksichtigt. Ausführliche Informationen zu Ihrem neuen Arbeitgeber erhalten Sie unter .
Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Motivationsschreiben,
Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Projekt- und Fördermittelreferenzen) richten Sie
bitte ausschließlich per E-Mail (im PDF-Format) bis zum 23. November 2025 an: -
Viöl, 29. Oktober 2025 Amt Viöl
- Der Amtsvorsteher-
Kontakt
Herr Hans Conrad Plöhn
Westerende 41
25884 Viöl
Telefon:
04843/2090-21
Fax:
04843/2090-70
Raum: 220
Frau Malin Petersen
Westerende 41
25884 Viöl
Telefon:
04843/2090-18
Fax:
04843/2090-70
Raum: 219
Frau Bettina Carstensen
Westerende 41
25884 Viöl
Telefon:
04843/2090-19
Fax:
04843/2090-70
Raum: 217